Responsable rh specialise

Description du poste: Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d’outre-mer pour les plus grands noms privés et publics de ce secteur. Actuellement pour un établissement de santé parisien renommé, nous avons à pourvoir sous contrat CDI salarié, le poste Responsable Biomédical h/f. Missions du poste Le Responsable Biomédical h/f assurera le management, le développement des compétences et la polyvalence, d’une équipe biomédicale et technique répartie sur plusieurs sites d’Ile de France, chargée d’intervenir localement en première intention dans les services. Il/elle supervisera le planning des interventions de son équipe ainsi que celui des sociétés extérieures chargées des opérations de maintenance, contrôlera la conformité réglementaire, les facturations et le respect des conditions d’exécution contractuelles, supervisera la tenue régulière par les techniciens de la GMAO, évaluera au fil du temps la pertinence des contrats de maintenance assumant, si nécessaire, leur renégociation. Enfin le/la titulaire du poste définira avec chaque responsable de service de soins leurs besoins en nouveaux équipements et produira, pour validation par la direction, le plan pluriannuel des équipements biomédicaux de l’établissement. Le responsable biomédical h/f assurera la veille technique et réglementaire et pourra se voir confier, par la direction, diverses études concernant le présent ou le futur biomédical et technique de l’établissement. Connaissances requises Ce poste s’adresse un Ingénieur ou Responsable biomédical possédant une expérience professionnelle d’environ dix années (+ ou –) dans une fonction comparable. Outre une bonne maîtrise technique des équipements biomédicaux, des aptitudes managériales et un excellent relationnel sont requis pour réussir dans ce poste. Formation et diplômes Ce poste s’adresse à un candidat h/f possédant idéalement une formation de niveau Bac + 5 Ingénieur ou Master 2 en Ingénierie ou génie biomédical ou équivalent. Nous étudierons cependant attentivement toutes les autres candidatures disposant d’une expérience opérationnelle réussie de 10 années en responsabilité d’un service biomédical d’établissement de santé ou de soins du secteur privé ou public. Autres informations complémentaires Poste sous contrat CDI Le/la titulaire du poste pourra être amené à participer aux astreintes de son équipe. Rémunération brute annuelle envisagée: 50 ke pour une candidature répondant aux critères demandés. Lieu PARIS et IDF Catégorie Établissement de santé Type d'emploi Contrat à durée indéterminée Rémunération annuelle brute Entre 40 et 60 K€ Secteur d'activité Ingénierie / Technique Début de la mission dés que possible Durée du Contrat à durée indéterminée Région Île-de-France Expérience Confirmé Pour postuler, adressez nous votre cv sous format word ou pdf - sur notre e-mail: [email protected] ou sur cette offre sur notre site: https://www.cooperconsultants.fr/offres-emploi/responsable-biomedical-h-f-idf/ Toute candidature reçue sera étudiée dés réception avec toute la confidentialité requise. Chaque candidature recevra un accusé de réception et sera tenue informée de la situation la concernant. COOPER CONSULTANTS Cabinet de Recrutement Secteur SANTE 37, rue d'Amsterdam 75008 PARIS

Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d'outre-mer pour les plus grands noms privés et publics de ce secteur. Actuellement pour un acteur majeur de la santé en France, nous avons à pourvoir, sous contrat CDI et statut salarié, le poste de Responsable Logistique secteur Ile de France. Missions principales du poste:. manager au quotidien sur l'Ile de France une équipe logistique en charge des transports de matériels biologiques (-15 p). organiser et garantir la sécurisation des transports d'échantillons et de prélèvements biologiques dans et hors de l'IDF.. proposer à la direction des flux logistiques régulés, optimisés et conformes à la réglementation.. prendre en charge les nouveaux projets relatifs au domaine d'activité. gérer le budget du parc interne transports et moyens associés.. superviser l'activité des sociétés de transport sous-traitantes: gérer les budgets, contrôler les dépenses et les prestations réalisées.. produire les indicateurs d'activité et de qualité de l'activité logistique et transport et assurer leur reporting à la direction IDF. Connaissances requisesCe poste s'adresse à un (e) candidat (e) disposant d'une expérience d'au moins 5 ans en management d'une équipe logistique et / ou transport dans le secteur de la santé. Les candidatures de responsables logistique et / ou transport issues des groupements d'analyses médicales, du secteur du transport d'échantillons biologiques, d'établissements pharmaceutiques, de centres de recherches cliniques, d'établissements hospitaliers privés ou publics sont particulièrement ciblées. Nous étudierons et répondrons attentivement à toutes les autres candidatures managériales non-issues du secteur de la santé. Capacités managériales, excellent relationnel, pragmatisme, implication, respect de la réglementation, sont les qualités principales attendues pour ce poste. Formation et diplômesNous recherchons pour ce poste nécessitant des qualités managériales et d'organisation, d'analyses et de gestion de plannings, un (e) candidat (e) disposant d'une formation de niveau Ingénieur, ESC, ou Master spécialisée logistique et transportsAutres informations complémentairesPoste sous contrat CDI. Rémunération brute annuelle envisageable entre 50 et 60 ke bruts annuels (à parfaire selon profil de chaque candidature). Lieu IDFCatégorie Établissement de santéType d'emploi Contrat à durée indéterminéeRémunération annuelle brute Entre 50 et 60 K€ brutsSecteur d'activité Transports / LogistiqueDébut de la mission dés que possibleDurée du Contrat à durée indéterminéeRégion Île-de-FranceExpérience 5 à 10 ansPour postuler, adressez nous votre cv sous format word ou pdf - sur notre e-mail: Toute candidature reçue sera étudiée dés réception avec toute la confidentialité requise. Chaque candidature recevra un accusé de réception et sera tenue informée de la situation la concernant. COOPER CONSULTANTSCabinet de Recrutement Secteur SANTE37, rue d'Amsterdam75008 PARIS

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Ressources humaines - Formation Type de contrat CDI Type d'emploi Temps plein Rémunération Non salarié Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Votre mission Adecco recrute pour son client spécialisé dans la fabrication industrielle de pain et de pâtisserie fraiche, un responsable du service des achats H/F en CDI. Poste basé à Erstein et à pourvoir immédiatement. Vos missions: Sous la responsabilité du Directeur, vos missions principales sont: - Gérer les commandes fournisseurs. - Contrôler et saisir les factures fournisseurs - Gérer les litiges / réclamation. - Gérer les budgets alloués et les écarts de prix. - Créer et suivre les indicateurs de performance. - Réaliser les inventaires de stocks - Contrôler les frais. La maitrise de l'allemand obligatoire pour ce poste. Notions en anglais Votre profil De formation minimum BEP agent administratif, vous possédez une expérience d'au moins 2 ans dans les achats d'ingrédients idéalement au sein d'une industrie agroalimentaire. Votre sens du résultat, votre esprit d'équipe et votre dynamisme sont des qualités requises pour la réussite de ce poste. Nous vous proposons Cette offre vous intéresse, merci de postuler en ligne ! Merci de postuler sur le site d'Adecco.

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Marketing - Communication Type de contrat Intérim Type d'emploi Temps plein Rémunération Non salarié Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Votre mission Adecco Antony recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine pharmaceutique, responsable trade marketing (H/F). Vos principales missions: ¢ Définir et Implémenter la stratégie ¢ Garantir l'application et le suivi de cette stratégie ¢ Négocier en direct avec les groupements ¢ Être garant du mandat annuel Trade Marketing pour ses groupements ¢ Être garant du reporting mensuel business ¢ Construire et entretenir le réseau client ¢ Accompagner les Groupements dans des recommandations merchandising claires. ¢ Développer la nouvelle stratégie Sell-out de nos marques chez ses clients Votre profil De formation type Bac + 5 en pharmacie/marketing, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans minimum sur ce type de poste. Vous êtes à l'aise à l'oral, vous maîtrisez les outils informatiques et le travail en équipe ne vous fait pas peur. N'hésitez pas à postuler directement en ligne ! Nous vous proposons Durée: ASAP Rémunération: selon profil Lieu: Gentilly Merci de postuler sur le site d'Adecco.

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Industrie - Production Type de contrat CDI Type d'emploi Temps plein Rémunération de 25 000 à 35 000 € Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Votre mission Adecco PME recherche pour un de ses client spécialisé dans la fabrication de coffrets, d'armoires et tableaux électriques, un Responsable de Production H/F Sous la responsabilité du directeur d' Exploitation, vous animerez, structurerez et développerez l'atelier Tableaux selon les besoins actuels et futurs de l'entreprise. En autonomie de gestion sous référence du Directeur d' Exploitation, vous suivrez les consignes, instructions ou directives transmises notamment lors d'entretiens annuels, réunions ou par notes de services. Votre profil Vous maîtrisez le domaine de l'électricité avec une expérience dans le management. Nous vous proposons Nous vous proposons un poste en CDI, alors n'hésitez pas à posutuler sur le site ou à nous contacter directement à l'agence au **************. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Merci de postuler sur le site d'Adecco.

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Ressources humaines - Formation Type de contrat Intérim Type d'emploi Temps plein Rémunération Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Votre mission Vous avez une casquette gestion du personnel/paie, vous intervenez sur de la formation et d'autres thématique RH, Cela tombe bien, on recherche pour un client industriel un Gestionnaire RH (H/F) disponible ASAP. Au sein de l'équipe RH, vous êtes attendu sur les missions suivantes: * Gestion du personnel et de la paie: - Saisir et controler les elements variables de paie - Saisir, enregistrer et contrôler les congés - Calculer les heures supplementaires pour intégration en paie - Rédiger les contrats de travail - Organiser et suivre les visites de la médecine du travail - Préparer et envoyer des états spécifiques aux managers Votre profil * Formation: - Gérer et suivre les attestations de formation, les classer - Organiser la logistique de certaines sessions de formation - Rechercher éventuellement des organismes pour répondre à un besoin de formation *Assistance RH: -Soutenir la responsable RH dans l'implémentation de certains projets - Rédiger des courriers administratifs divers De formation RH, vous avez une expérience similaire réussie et le sens de l'organisation, de l'autonomie et de la rigueur. Ce poste est fait pour vous, postulez avec un CV à jour ! Nous vous proposons Un CDD au vu d'un CDI Aptitude(s) • DECLARATION SOCIALES • GESTION DE LA FORMATION • GESTION DU PERSONNEL • GESTION PAIES > 100 • GESTION PERS.-CONGES PAYES- • GESTION PERS.-MALADIE- • PREPARATION DE LA PAIE • SUIVI ADMINIST.PERSONNEL Merci de postuler sur le site d'Adecco.

Responsable du Pôle Biomédical h/f IDF Description du poste: Cabinet d’emploi spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS contribue en France métropolitaine et d’outre-mer pour les des entreprises privés et publics de ce secteur. Un établissement de santé enraciné en proche de région parisienne, propose un contrat CDI, le poste de Responsable h/f du Pôle Biomédical. Intégré au sein de l’administration technique de l’établissement, le titulaire h/f de ce poste sous statut cadre, aura particulièrement en charge les missions suivantes: Examen d’un ingénieur biomédical, d’un ingénieur génie climatique et d’un groupe de techniciens biomédicaux Production du plan de reconduction annuel des équipements biomédicaux de l’établissement en concertation avec les garants d’unités Présentation et soumission du plan de reconduction à la direction pour examen et approbation mise à réalisation du plan ratifié par la direction (lancement avec les achats des investissements choisis via appels d’offres, rédaction des carnets des charges des équipements nouveaux ou à remplacer, désinvestissements d’outillages obsolètes, fabrication de programmes de mise en place des équipements….) Gestion du budget biomédical (suivi des dépenses d’investissements et des subventions de sous-traitance) Contrôle et exploitation des bases des saisies dans la GMAO sous SAP à propos des équipements biomédicaux de l’établissement veille technologique permanente sur les nouveaux équipages biomédicaux pouvant considérer l’établissement reporting de l’activité au Responsable de la direction technique Connaissances requises Une expérience managériale est requise pour ce poste 5 années de pratique en tant qu’ingénieur biomédical sont attendues. Méthode, fermeté, goût pour le tâche en équipe et savoir-être sont nécessaires pour être retenu(e) sur ce poste. Formation et diplômes Ce poste s’adresse à un candidat h/f de formation Ingénieur ou possesseur d’un diplôme de niveau bac + 5 (Mastère) spécialisé dans le canal Biomédical suivi d’une expérience d’au moins cinq années en tant d’ingénieur biomédical. Autres éclaircissements complémentaires Poste salarié CDI temps plein Salaire brute annuelle programmée entre 37 et 42 ke bruts annuels (évolutive selon profil) Avantages sociaux Lieu banlieue parisienne Payement annuelle brute Entre 40 et 60 K€ Début de la mission dés que possible Expérience 5 à 10 ans Date de publication 2019-07-01 Adressez-nous votre cv sous format word ou pdf – sur notre e-mail: candidature@cooperconsultants.fr ou sur cette offre sur notre site: https://www.cooperconsultants.fr/offres-emploi/responsable-du-pole-biomedical-h-f-idf/ COOPER CONSULTANTS Cabinet d’embauche  Secteur SANTE 37, rue d’Amsterdam 75008 PARIS

Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d’outre-mer pour les plus grands noms privés et publics de ce secteur. Actuellement pour un établissement de santé parisien renommé, nous avons à pourvoir sous contrat CDI salarié, le poste Responsable Biomédical h/f. Missions du poste Le Responsable Biomédical h/f assurera le management, le développement des compétences et la polyvalence, d’une équipe biomédicale et technique répartie sur plusieurs sites d’Ile de France, chargée d’intervenir localement en première intention dans les services. Il/elle supervisera le planning des interventions de son équipe ainsi que celui des sociétés extérieures chargées des opérations de maintenance, contrôlera la conformité réglementaire, les facturations et le respect des conditions d’exécution contractuelles, supervisera la tenue régulière par les techniciens de la GMAO, évaluera au fil du temps la pertinence des contrats de maintenance assumant, si nécessaire, leur renégociation. Enfin le/la titulaire du poste définira avec chaque responsable de service de soins leurs besoins en nouveaux équipements et produira, pour validation par la direction, le plan pluriannuel des équipements biomédicaux de l’établissement. Le responsable biomédical h/f assurera la veille technique et réglementaire et pourra se voir confier, par la direction, diverses études concernant le présent ou le futur biomédical et technique de l’établissement. Connaissances requises Ce poste s’adresse un Ingénieur ou Responsable biomédical possédant une expérience professionnelle d’environ dix années (+ ou –) dans une fonction comparable. Outre une bonne maîtrise technique des équipements biomédicaux, des aptitudes managériales et un excellent relationnel sont requis pour réussir dans ce poste. Formation et diplômes Ce poste s’adresse à un candidat h/f possédant idéalement une formation de niveau Bac + 5 Ingénieur ou Master 2 en Ingénierie ou génie biomédical ou équivalent. Nous étudierons cependant attentivement toutes les autres candidatures disposant d’une expérience opérationnelle réussie de 10 années en responsabilité d’un service biomédical d’établissement de santé ou de soins du secteur privé ou public. Autres informations complémentaires Poste sous contrat CDI Le/la titulaire du poste pourra être amené à participer aux astreintes de son équipe. Rémunération brute annuelle envisagée: 50 ke pour une candidature répondant aux critères demandés. Lieu PARIS et IDF Catégorie Établissement de santé Type d'emploi Contrat à durée indéterminée Rémunération annuelle brute Entre 40 et 60 K€ Secteur d'activité Ingénierie / Technique Début de la mission dés que possible Durée du Contrat à durée indéterminée Région Île-de-France Expérience Confirmé Pour postuler, adressez nous votre cv sous format word ou pdf - sur notre e-mail: [email protected] ou sur cette offre sur notre site: https://www.cooperconsultants.fr/offres-emploi/responsable-biomedical-h-f-idf/ Toute candidature reçue sera étudiée dés réception avec toute la confidentialité requise. Chaque candidature recevra un accusé de réception et sera tenue informée de la situation la concernant. COOPER CONSULTANTS Cabinet de Recrutement Secteur SANTE 37, rue d'Amsterdam 75008 PARIS

Alvara est un cabinet spécialisé en ??????????????? ?? ?? ???? et en ??????? ??. Nous accompagnons les ???????? et les ??????????? dans cette externalisation depuis 2017. Nous sommes une entreprise à taille humaine. Avec nous, la conformité légale et les processus et coûts sont maitrisés. Nous offrons une palette de service avec l’accompagnement de nos équipes ???????? en paie et ????? ?????? pour vous défaire de ces tâches chronophages et vous permettre de vous concentrer sur votre cœur de métier. Quel que soit la taille et la typologie de vos clients, Alvara s’adapte totalement à vos spécificités pour vous offrir un service ???-??????.

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Commercial - Vente Type de contrat Intérim Type d'emploi Temps plein Rémunération Non salarié Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Notre chargé d'Affaires recherche pour l'un de ses clients, magasin de chaussures sur mesure, un Responsable Magasin h/f en intérim En relation directe avec la gérante du magasin, vous serez en charge: - Accueil et conseil spécialisé - vente de produits sur - mesure - Entretien de l'espace de vente - Tenue de caisse - Gestion de la boutique en toute autonomie Organisé (e) maîtrise de l'outil informatique, et logiciel de vente de suivi de stock Horaires: De 10h00 à 13h00 et de 14h30 à 19h30 Du Mardi au Samedi Lieu de la mission: Nantes Salaire à définir selon vos expériences Merci de postuler sur le site d'Adecco.

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Commercial - Vente Type de contrat Intérim Type d'emploi Temps plein Rémunération Non salarié Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Notre chargé d'Affaires recherche pour l'un de ses clients, magasin de chaussures sur mesure, un Responsable de magasin h/f en CDD En relation directe avec la gérante du magasin, vous serez en charge: - Accueil et conseil spécialisé - vente de produits sur - mesure - Entretien de l'espace de vente - Tenue de caisse - Autonomie sur la gestion seule de la boutique Bonne maîtrise de l'informatique Horaires: De 10h00 à 13h00 et de 14h30 à 19h30 Du Mardi au Samedi Lieu de la mission: Nantes Salaire à définir selon vos expériences Merci de postuler sur le site d'Adecco.

RH depuis plus de 15ans, titulaire d'un Brevet Fédéral (équivalent universitaire RH) et d'une expérience de plusieurs années dans le recrutement j'ai la passion de transmettre et l'envie d'aider les gens à accomplir leur projet professionnel à une époque ou le marché du travail est fluctuant et l'économie incertaine ainsi qu'adapter vos dossiers au marché suisse. Dans ce cadre je proposer du coaching spécialisé pour les recherches d'emploi en Suisse afin de vous apporter les clés pour se différencier et augmenter vos chances de réussite. Plusieurs options à choix: Accompagnement à la création d'un CV et d'une lettre de motivationCorrection et amélioration de CV et lettres déjà existantsCoaching de préparation à l'entretien de sélection en entreprisePack création + coaching avec prix préférentielPack correction et coaching avec prix préférentielTout est faisable soit à distance, paiement par avanceLes prix sont donnés sur demande par email. Je ne suis pas psychologue ou thérapeute, je propose un accompagnement sur l'axe motivation professionnelle et attentes du marché du travail. Pour d'autres besoins je vous remercie de vous adresser à un spécialiste.

Chargé(e) de missions Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS collabore en France métropolitaine et dans l’outre-mer pour les plus étendus noms privés et publics de ce domaine. Nous avons à servir un poste de Chargé(e) de missions et de projets RH h/f. Votre mission première consistera à effectuer, pour le Comité de Direction, l’examen juridique et social, la définition et la planification des étapes, d’un projet RH concernant l’internalisation, au sein de l’établissement, d’un mouvement actuellement produite au sein d’un organisme distinct juridiquement, soumis à une autre convention collective. Connaissances requises Ce poste de chargé(e) de missions RH, destiné à un candidat h/f autonome, aménageant d’excellentes capacités d’analyses et de synthèse et d’une expérience exploratoire en gestion de projets RH d’environ 5 années. Savoir-être professionnel, excellent relationnel et connaissances juridiques approfondies en matière de textes valides ou conventionnels régissant l’application collective et individuelle du droit du travail sont attendus. Formation et diplômes Une formation bac + 5 de niveau Master 2 en Ressources Humaines et/ou de Juriste en Droit social est recherchée. Les candidatures de consultants indépendants possédant une autre formation mais disposant d’une expérience en gestion de projets RH similaires en entreprises, admettant d’intégrer l’établissement concerné dans le cadre non-négociable d’un contrat salarié à durée déterminée, seront aussi examinées avec réflexion. Autres informations complémentaires Poste sous contrat salarié à durée déterminée (durée prévue 18 mois). Expérience préalable requise: à partir de 5 années d’expérience (sauf exception). Lieu Paris Catégorie Établissement de santé Type d’emploi Contrat à durée déterminée Rémunération annuelle brute Entre 40 et 60 K€ Secteur d’activité Ressources Humaines Début de la mission dès que possible Durée du Contrat 18 mois Date de publication2019-09-27 Pour postuler, adressez-nous votre cv sous format word ou pdf – sur notre e-mail: candidature@cooperconsultants.fr ou sur cette offre sur notre site: https://www.cooperconsultants.fr/offres-emploi/charge-de-missions-et-de-projets-rh-h-f/ Toute candidature reçue sera étudiée dés réception avec toute la confidentialité requise. COOPER CONSULTANTS Cabinet de Recrutement Secteur SANTE 37, rue d’Amsterdam 75008 PARIS

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Ressources humaines - Formation Type de contrat CDD Type d'emploi Temps plein Rémunération de 25 000 à 35 000 € Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Votre mission Le cabinet de recrutement ADECCO recrute un assistant RH F/H pour un CDD de 6 mois. Au sein d'un grand groupe industriel international vous travaillerez dans le service RH, vos principales missions seront: - Interface avec l'équipe paie du Groupe pour la réalisation de la paie et réponse aux questions des salariés (mutuelle, remboursement de transport, congés, etc) - Saisie, contrôle et suivi de la gestion des temps dans l'outils Zadig- - Suivi et analyse des effectifs, des mouvements, projection des effectifs, - Calcul de l'absentéisme mensuel - réalisation des avenants en lien avec le développement RH - Réalisation des bilans sociaux, reporting égalité hommes/femmes, valider les fichiers relatifs à l'intéressement, réaliser la projection des compteurs de congés - commande des tickets restaurant - Contrôle entre le logiciel de paye (zadig) et celui de gestion RH (People soft) (cohérence des données salariés- salaire, ancienneté). - Administration du personnel: Gérer les dossiers IJSS, les affiliations à la mutuelle et à la prévoyance -tâches administratives ponctuelles en lien avec la responsable formation Votre profil Profil recherché: -Bac+2/+ 3 en gestion RH/paie - Expérience d'1 à 2 ans en RH/paie - Anglais professionnel à l'oral et écrit - Bonne maitrise de Word et Excel (fonctions avancées)- connaissances People Soft et Zadig paie seraient un plus Nous vous proposons Contrat en CDD 6 mois avec possibilité de renouvellement Salaire 30 KE (13 mois inclus) + Tickets restaurant Horaires: 9h 17 h Si votre profil correspond, n'hésitez à postuler en ligne Merci de postuler sur le site d'Adecco.

Raison sociale Adecco No SIREN 998823504 Fonction Santé - Social Type de contrat Intérim Type d'emploi Temps plein Rémunération Non salarié Description Adecco vous propose cette offre d'emploi. Votre agence Adecco Pme Strasbourg recrute en mission d'intérim pour un de ses client un PORTEUR FUNERAIRE H/F. Notre client est spécialisé dans les pompes funèbres sur Strasbourg. Vos missions: - Accueil des familles - Portage de cercueils - Assister aux cérémonies Votre profil: Vous êtes souriant, empathique, dynamique, rigoureux, volontaire et autonome. Vous respectez les règles de sécurité. Poste ouvert aux retraités. Tenue vestimentaire= chemise blanche et pantalon noir. Le poste: Poste à pourvoir en intérim asap 3h/jour, la mission varie en fonction du planning. Avec vous, nous construirons une flexibilité responsable, avec une trajectoire professionnelle, nous étudions et anticipons la mutation des métiers: vous abordez l'avenir plus sereinement. L'évolution des métiers ne sera pas une peur mais une opportunité ! Donner un nouvel élan à votre vie !! Postulez en ligne et rejoignez-nous !! Crée en 2011, Adecco PME est le seul réseau physique 100% dédié à l'accompagnement RH des TPE et PME. Le réseau Adecco PME, comprend 70 agences de proximité et une équipe de 300 collaborateurs passionnés et engagés pour ses clients et intérimaires. Aptitude(s) • ASSISTANCE MAITRE DE CEREMONIES • MISE EN PLACE D'ARTICLES FUNERAIRES • PORT DE CHARGES LOURDES • PORTAGE DE CERCUEIL Merci de postuler sur le site d'Adecco.