Poste missions responsabilites

Vous recherchez un poste à responsabilités en entreprise ? NEO SPHERE vous propose de rejoindre sa prochaine session de formation " Gestionnaire de Paie ". Profil recherché: vous avez une maturité et une autonomie professionnelle confirmées, vous êtes disponible et organisé, méthodique et vous désirez mettre ces compétences à la disposition d'une entreprise. NEO SPHERE c'est surtout: - 100% de réussite sur tous les parcours professionnels en 2015 ! - un taux de retour à l'emploi supérieur à la moyenne nationale - un diplôme officiel du Ministère chargé de l'Emploi, niveau III - des modules logiciels spécialisés et adaptés - une formation réputée axée sur les mises en situation et la pratique pour être opérationnel immédiatement pour les employeurs - des possibilités d'accès et de rémunération en CIF, CPF (DIF), AIF... ! Lieu: Toulon (83) Rémunération, prise en charge pédagogique et accès via un dispositif: nous consulter. Possibilité d'hébergement à proximité si nécessaire. Renseignements et inscriptions par mail ou téléphone. Plus d'infos sur notre site internet.

Les Ressources Humaines vous intéressent ? Rejoignez NEO SPHERE, la référence pour débuter une carrière d'Assistant(e) Ressources Humaines (Titre Professionnel du Ministère chargé de l’emploi, équivalent à un niveau III/Bac+2). Après une période de formation théorique, vous intégrerez le service RH d'une entreprise sur un poste à responsabilités: administration du personnel, recrutement, gestion administrative RH, approche de la paie... Lieux possibles: Marseille et Toulon Profils recherchés: - Maturité professionnelle confirmée - Rigueur et bonne orthographe Rémunération selon dispositif de prise en charge de la période théorique, et selon parcours professionnel. Maintien du salaire à 100% dans le cadre d'un CIF, ou par le CPF de transition. Contactez-nous pour tout renseignement.

Les métiers du médico-social vous intéressent ? Rejoignez NEO SPHERE ! Nous vous proposons de devenir Secrétaire Assistant(e) Medico-social(e) (Titre Professionnel officiel du Ministère chargé de l’emploi) Après une période de formation théorique, vous interviendrez sur un poste à responsabilités au sein d'un établissement médico-social (cabinet, hôpital, clinique, maison de retraite, établissement spécialisé...). Lieux possibles: Marseille et Toulon Profils recherchés: - Mature, organisé et sérieux - Bonne orthographe et bonne élocution - Discrétion professionnelle Rémunération selon dispositif de prise en charge de la période théorique, et selon parcours professionnel. Maintien du salaire à 100% dans le cadre d'un CIF ! Contactez-nous pour tout renseignement. Places limitées.

Les Ressources Humaines vous intéressent ? Rejoignez NEO SPHERE, la référence pour débuter une carrière d'Assistant(e) Ressources Humaines (Titre Professionnel du Ministère chargé de l’emploi, équivalent à un niveau III/Bac+2). Après une période de formation théorique, vous intégrerez le service RH d'une entreprise sur un poste à responsabilités: administration du personnel, recrutement, gestion administrative RH, approche de la paie... Lieux possibles: Marseille et Toulon Profils recherchés: - Maturité professionnelle confirmée - Rigueur et bonne orthographe Rémunération selon dispositif de prise en charge de la période théorique, et selon parcours professionnel. Maintien du salaire à 100% dans le cadre d'un CIF ! Contactez-nous pour tout renseignement. Places limitées.

Les missions du Conducteur (trice) de travaux: Le conducteur (trice) de travaux est responsable de l'exécution des travaux d'un ou de plusieurs chantiers. C'est le pivot de l'organisation et de l'exploitation dirigée par les chefs de chantier. Il exerce son métier directement sur les chantiers. Il dirige et organise le chantier, compose les équipes dirigées par le chef de chantier, surveille l'avancement des travaux, achète et répartit les matériaux, rédige les rapports, dialogue avec les ingénieurs et les riverains du chantier. Il est responsable vis-à-vis de son client du respect des délais et de la qualité de l'ouvrage. Il est également responsable du respect des règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier. Réactif et communiquant, il a une forte charge de travail. Que ce soit pour inspecter les chantiers dont il a la responsabilité, pour rendre visite aux fournisseurs ou pour rencontrer les clients, le conducteur (trice) de travaux est amené à se déplacer fréquemment. Ce métier vous intéresse ? Découvrez notre formation " Conducteur (trice) de travaux " (Titre Pro, niveau III) PROCHAINE RENTREE EN FEVRIER A CHOLET Date de session du au Durée de la formation: heures dont 840 heures en centre et 245 heures en entreprise Les objectifs de cette formation: - Former des personnes à l'acquisition des compétences et des techniques professionnelles nécessaires à l'exercice du métier de conducteur de travaux (CDT) - Permettre aux stagiaires d'être immédiatement opérationnels sur un poste de CDT: - Entreprises du bâtiment spécialisées dans un corps d'Etat, - Entreprise générale du bâtiment tous corps d'Etat - Grande entreprise du BTP - Cabinet d'architecte - Constructeur de maisons individuelles - Préparer un chantier de bâtiment - Conduire les travaux d'un chantier de bâtiment - Etablir les documents relatifs à la gestion financière, humaine et matérielle d'une entreprise de bâtiment Public - Pré-requis: Capacité et aptitudes: - Maîtrise de soi, diplomatie - Sens du contact et du relationnel - Goût du challenge - Valeurs morales et éthiques - Esprit d'initiative et d'équipe - Sens des responsabilités - Rigueur organisationnelle - Capacités à manager Plus d'information à notre numéro d'information ou sur le site internet de Retravailler dans l'Ouest

Opportunité de vous formez et d'obtenir un CDI !! Titulaire d'un Diplôme CAP à BAC au minimum et obligatoirement du permis B, vous intégrez, après entretiens, tests psychotechniques et visite médicale approfondie: - Une formation obligatoire de 6 semaines qualifiante et rémunérée.: 2 semaines Autun, 1 semaine Freyming, 1 semaine de stage puis 2 semaines Freyming avec prise en charge directe des frais par VFLI (transport, logement et restauration). Cette Formation est indispensable pour l'obtention de l'habilitation au poste d’opérateur de sécurité au sol H/F. - Un poste en CDI dont les missions sont les suivantes: •Accrocher / décrocher les wagons et former les trains, •Réaliser les opérations et essais techniques sur les convois avant le départ, •Vérifier leur conformité et rédiger le bulletin de freinage, •Organiser les manœuvres des wagons et diriger les mouvements des convois, •Accompagner les trains sur certains parcours. Dans le respect des règles et procédures de sécurité, vous serez garant de la qualité des prestations attendues par nos clients (fiabilité du convoi, respect des horaires...). PROFIL: Titulaire d’un diplôme CAP à BAC; Rigueur, réactivité, polyvalence, sens de l’organisation et maturité sont nécessaires pour réussir sur ce poste Disponibilité opérationnelle et souplesse (horaires en fonction de l’arrivée et du départ des trains), Permis B; Débutant accepté, Aptitudes psychologiques et physiques (validées durant le processus de recrutement). CONDITIONS: Clause de dédit formation de 2 ans; Horaires décalés; Travail en extérieur REMUNERATION: Pendant la formation: SMIC (repas, déplacement et logement pris en charge) En poste: 1498.50 € bruts + primes. Prime de fin d’année + Mutuelle + CE

ENTREPRISE Depuis plusieurs années, le Parc du Bois Joli vous accompagne pour vous aider à trouver une location meublée de moyenne ou longue durée sur Hénonville à 25 minutes au nord de Cergy ou un achat correspondant à vos besoins et à votre budgets en vous proposant des maisonnettes de 20 à 45 m². POSTE Le Parc du Bois Joli, domaine de 3.5 Hectares entièrement calme, sécurisé et verdoyant ouvert tout l’année recrute actuellement un apprenti en contrat CAP/BEP en ouvrier/ouvrière des espaces verts à 20km au Sud de Beauvais. Dans une équipe de 2 à 3 personnes consacrée à l’entretien des espaces verts, vous pourrez tout en apprenant, réaliser les missions suivantes: -Entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage, etc...) -Création de massifs et plantation d’arbres et de fleurs sur le parc -Entretien extérieur des logements -Entretien des terrains de pétanque et autres espaces communs -Etc… En fonction de votre motivation et de votre souhait, vous pourrez aussi acquérir des compétences en: -Plomberie -Electricité -Petit bricolage d’intérieur et d’extérieur -Management, création et organisation de planning et mise en place de procédure -Etc… Rémunération selon le barème des apprentis + prime sur objectif Possibilité de logement sur place Vous aimez prendre soins de la nature, êtes dynamique, force de proposition, avez envie d’apprendre, êtes motivé à l’idée d’avoir une formation diplômante en espace vert et aussi à la recherche de nouveau défi, ce poste est fait pour vous ! Pour postuler, envoyez CV + lettre de motivation à l’adresse suivante: contact@parcduboisjoli.fr Nombre de poste à pourvoir: 2 (dont 1 axé espace vert et 1 axé sur 50% espace vert et 50% de bricolage, réparation, etc...)

CCI Formation Puy-de-Dôme vous propose la formation « Exercer le rôle de tuteur ou de maître d’apprentissage » les 16 et 17 juin . Cette formation, animée par une professionnelle experte dans l’accompagnement de la fonction tutorale, vous aidera à: -Formaliser les missions et responsabilités du tuteur -Prendre conscience des facteurs susceptibles d’influencer la motivation du salarié -Prendre conscience de la nécessité de planifier les acquisitions du salarié et de les évaluer -Choisir des méthodes pédagogiques -Identifier les rôles des différents acteurs de l’alternance Chaque participant pourra également concevoir une ébauche du support de suivi de l’apprenti. Consultez le programme détaillé de la formation sur notre site web Renseignements et inscriptions au

Vous souhaitez développer des connaissances d'encadrement et d'aide aux aidants au sein d'une structure du secteur sanitaire et social: - services d'aide à domicile - services de maintien à domicile - structure d'hébergement - associations au service des personnes handicapées mentales et de leurs familles - structure de répit pour les aidants de type "Maison des aidants", "Alfa Répit"... - centre local d'information et de coordination OBJECTIFS DE L'ACTION: - Acquérir les compétences professionnelles indispensables à l'animation et coordination d'équipe d'aidants au sein du secteur sanitaire et social - Développer des capacités nécessaires pour engager des missions d'aide aux aidants - Comprendre le fonctionnement du secteur médico-social pour accéder à l'emploi durable soit dans un service de soins et / ou d'aide à domicile, soit au sein d'une structure d'hébergement. Projet innovant financé dans le cadre du Programme "OBJECTIF: JE ME QUALIFIE" de la Région des Pays de la Loire Formation validée par le Certificat d'Aptitudes Spécialisées de niveau IV (en l'attente d'une inscription au RNCP) Public visé / Pré-requis: - Demandeurs d'emploi ou salarié (financement CIF) - Être sorti du système scolaire depuis plus 6 mois - Avoir validé un projet professionnel d'animateur, encadrant d'aidants - De niveau V minimum - Avoir une expérience d'un an minimum dans le secteur du sanitaire et social et / ou un autre secteur - Avoir le sens du relationnel, sens de l'écoute et des responsabilités du au Contact: En savoir plus sur la formation ? Contactez-nous à notre numéro d'information: Vous pouvez également nous faire part de vos questions ou de votre candidature à une formation à l'adresse mail suivante:

Intéressé.e par le secteur de la presse professionnelle, vous souhaitez rejoindre un groupe à la pointe sur les sujets d'actualité, également réputé pour la pertinence de son analyse ? Vous êtes attiré.e par tous les univers de la restauration, de la food tech à la haute gastronomie ? Notre client, société d’édition et régie qui édite 6 magazines et sites Internet professionnels dans le secteur de la restauration hors foyer et de l'hôtellerie, recherche pour l'accompagner un.e stagiaire Journaliste/Rédacteur.trice. Depuis 39 ans, ce groupe est le référent du secteur: il a fondé sa philosophie sur le développement de concepts éditoriaux nouveaux et ciblés. Ses fondateurs ont installé leurs bureaux dans le 15ème arrondissement de Par Vos missions: - Rédaction de brèves/actualités pour l'ensemble des magazines - Interviews et reportages terrain (possibilité de déplacements) - Participation aux dossiers d'enquête - Relances téléphoniques / Recherche d'informations sur les professionnels du secteur - Veille sur le marché de la restauration hors foyer - Participations aux conférences de presse, salons, remises de prix Votre profil: Vous êtes actuellement en école de journalisme ou en formation communication, média, édition ou équivalent. Evidemment, vos qualités rédactionnelles sont appréciées et votre orthographe est irréprochable: votre curiosité, votre énergie et votre envie nourrissent la qualité de votre écrit. Au-delà de ces compétences, vous avez une véritable aisance relationnelle, aimez le contact et êtes force de proposition. Idéalement, vous avez développé un talent de photographe qui vous permettra d'illustrer vos contenus éditoriaux. Vous souhaitez prendre des responsabilités et de l'autonomie au cours de votre stage, tout en faisant pleinement partie d'une équipe ? Envoyez-nous votre CV ! Conditions du stage: - Démarrage immédiat ou janvier 2020 - Durée de stage: 3 à 6 mois, temp

L'IFETH forme depuis aux postes à responsabilités des établissements touristiques et hôteliers. Organisme certifié OPQF, l'IFETH assure votre formation et votre préparation au poste de Responsable d'Etablissement Touristique. Titre professionnel inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles.

L’assistant(e) de vie intervient à domicile, auprès des personnes dépendantes ou des familles, à qui il/elle apporte une aide précieuse dans la vie courante. RECRUTEMENT EN COURS Nous sommes actuellement à la recherche de candidats pour un poste en contrat de professionnalisation ” Assistant(e) de vie aux familles ”: Durée: 1 an Type de contrat: CDD Secteurs géographiques concernés: - GIRONDE Horaires: Amplitude de 12 heures maximum, 8h/20h Les candidat(e)s doivent: * Bon savoir être * être mobile et avoir un véhicule * Avoir un projet professionnel validé. * Avoir une expérience terrain vérifiable Aptitudes: Polyvalence indispensable, être mobile, sociable, travailler de façon autonome, avoir le sens des responsabilités, Comment postuler Envoyer CV et lettre de motivation via mail

Organisme de formaton dédié au développement des entreprises – Nice Description du poste OFDE est un organisme de formation dans le secteur de l hôtellerie, la restauration et le tourisme. Son offre représente plus de 100 formations sur mesure.Nos formations vous permettent de développer vos compétences par le transfert de connaissances et la mise en pratique au travers d'exercices, d'études de cas ou de jeux de rôle.La clientèle ciblée est vaste, de la PME, TPE aux hotels, restaurants Poste Recherche des VRP multicartes / agents commerciaux. Vos missions seront les suivantes: -Développer la notoriété du centre de formation OFDE -Prospection physique et rendez-vous avec de nouveaux clients afin de développer le réseau. -Développer et pérenniser votre propre portefeuille client sur le secteur PACA. Critère et rémunération Un véhicule est indispensable. Commissions à négocier selon profil (%) Goût pour la communication, le management, les ressources humaines Très bonne communication Motivé(e),très bonne communication, bon relationnel et aime les challenges ! Type d'emploi: Freelance / Indépendant

OFFRES A POURVOIR Contrat de professionnalisation TITRE PROFESSIONNEL ASSISTANT(E) DE VIE AUX FAMILLES L’assistant(e) de vie intervient à domicile, auprès des personnes dépendantes ou des familles, à qui il/elle apporte une aide précieuse dans la vie courante. RECRUTEMENT EN COURS Nous sommes actuellement à la recherche de candidats pour un poste en contrat de professionnalisation ” Assistant(e) de vie aux familles ”: Durée: 1 an Type de contrat: CDD Les candidat(e)s doivent: * Bon savoir être * être mobile et avoir un véhicule * Avoir un projet professionnel validé. * Avoir une expérience terrain vérifiable Aptitudes: Polyvalence indispensable, être mobile, sociable, travailler de façon autonome, avoir le sens des responsabilités, Comment postuler Envoyer CV et lettre de motivation via mail

Besoin d’un diplôme pour travailler en Restauration? Formation gratuite et rémunérée à temps plein de mois d’Octobre à Mai pour obtenir un CAP CUISINE et trouver rapidement un emploi. Le titulaire du CAP Cuisine est apte à remplir immédiatement la fonction de commis de cuisine dans le secteur de la restauration traditionnelle: commerciale et collective. Dans le respect des consignes et des règles d’hygiène, de sécurité et de rentabilité, il assure la production culinaire et sa distribution, sous l’autorité d’un responsable. Il doit s’adapter aux contraintes d’horaires, travailler les jours fériés, savoir gérer la pression au moment du service, être en bonne santé, travail en zone de tempe rature élevée. Il organise son poste de travail, participe à l’approvisionnement et au stockage des produits et à la désinfection des locaux. EMPLOIS VISES •Commis(e) de cuisine en restauration commerciale •Commis(e) de cuisine en restauration collective et connexes a l’industrie Hôtelière SECTEURS D’ACTIVITES Le titulaire du CAP Cuisine pourra accéder progressivement à des postes de responsabilités, selon la taille, le type et la catégorie de l’établissement ou il exercera son activité. Renseignez-vous !