Responsable administratif entreprise h

---) Le centre de formation pour adultes IFOCOP organise une formation métier de 8 mois de RESPONSABLE SYSTEME QUALITÉ Hygiène, Sécurité, Environnement. --) Compétences développées: Concevoir les processus garantissant la qualités des produits/services Contribuer à la définition globale de la politique qualité d'une entreprise Prévenir les risques industriels, faire respecter les conditions d'hygiènes et de sécurité Effectuer des audits d'application des process liés aux réglementations et certifications Sensibiliser et former les salariés à la démarche QHSE entre autres... Normes abordées dans le cadre de la formation: ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001, MASE, ISO 22000, ISO 26000, … ---) Cette formation de 8 mois débutera en MARS 2016. Elle comprend 4 mois de cours sur NEVERS (mars/juin) suivis d'une immersion de 4 mois de stage en ENTREPRISE (juillet/novembre). ---) demandeur d’emploi vous pouvez être indemnisé durant la formation par Pole Emploi (AREF/ CSP…) ou par l’Etat (ASP). Salariés: nous contacter ---) Diplôme « Responsable Système Qualité Hygiène Sécurité Environnement » reconnu par l’Etat niveau II, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 16 juin 2013 code 200 r) ---) Débouchés: Responsable Qualité HSE, responsable règles et méthodes QHSE, qualiticien, auditeur, correspondant qualité, animateur qualité, assistant système qualité, technicien qualité, … Taux moyen d’emploi 2014: 82 % (statistiques nationales) ---) Profil recherché: Soit jeunes diplômés BAC+3 et plus (scientifiques, domaine industriel, écoles d’ingénieurs, santé, agroalimentaire…) Soit autodidacte avec une expérience professionnelle significative dans la fonction qualité VENEZ PARTICIPER A NOS PROCHAINES JOURNÉES D'INFORMATION ET DE SÉLECTION Vendredi 18 décembre 2015 - 9 H Vendredi 15 janvier 2016 – 9H Lundi 25 janvier 2016 – 9H Autres dates: nous contacter Nos coordonnées: 5 route de Sermoise 58000 NEVERS 03.86.57.01.25

---) Le centre de formation pour adultes IFOCOP Nevers organise une formation métier de 8 mois de RESPONSABLE SYSTEME QUALITÉ Hygiène, Sécurité, Environnement. --) Compétences développées: Concevoir les processus garantissant la qualités des produits/services Contribuer à la définition globale de la politique qualité d'une entreprise Prévenir les risques industriels, faire respecter les conditions d'hygiènes et de sécurité Effectuer des audits d'application des process liés aux réglementations et certifications Sensibiliser et former les salariés à la démarche QHSE entre autres... Normes abordées dans le cadre de la formation: ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001, MASE, ISO 22000, ISO 26000, … ---) Cette formation de 8 mois débutera en MARS 2016. Elle comprend 4 mois de cours sur NEVERS (mars/juin) suivis d'une immersion de 4 mois de stage en ENTREPRISE (juillet/novembre). ---) demandeur d’emploi vous pouvez être indemnisé durant la formation par Pole Emploi (AREF/ CSP…) ou par l’Etat (ASP). Salariés: nous contacter ---) Diplôme « Responsable Système Qualité Hygiène Sécurité Environnement » reconnu par l’Etat niveau II, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 16 juin 2013 code 200 r) ---) Débouchés: Responsable Qualité HSE, responsable règles et méthodes QHSE, qualiticien, auditeur, correspondant qualité, animateur qualité, assistant système qualité, technicien qualité, … Taux moyen d’emploi 2014: 82 % (statistiques nationales) Pour plus de détails, visitez notre site internet, et découvrez nos vidéos métiers: https://www.youtube.com/watch?v=T0Tu_Geqnog ---) Profil recherché: Soit jeunes diplômés BAC+3 et plus (scientifiques, domaine industriel, écoles d’ingénieurs, santé, agroalimentaire…) Soit autodidacte avec une expérience professionnelle significative dans la fonction qualité VENEZ PARTICIPER A NOS PROCHAINES JOURNÉES D'INFORMATION ET DE SÉLECTION Vendredi 18 décembre 2015 - 9 H Vendredi 15 janvier 2016 – 9H Lundi 25 janvier 2016 – 9H Autres dates: nous contacter Nos coordonnées: 5 route de Sermoise 58000 NEVERS 03.86.57.01.25 // nevers@ifocop.fr www.ifocop.fr

---) Le centre de formation pour adultes IFOCOP organise une formation métier de 8 mois de RESPONSABLE SYSTEME QUALITÉ Hygiène, Sécurité, Environnement. --) Compétences développées: Concevoir les processus garantissant la qualités des produits/services Contribuer à la définition globale de la politique qualité d'une entreprise Prévenir les risques industriels, faire respecter les conditions d'hygiènes et de sécurité Effectuer des audits d'application des process liés aux réglementations et certifications Sensibiliser et former les salariés à la démarche QHSE entre autres... Normes abordées dans le cadre de la formation: ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001, MASE, ISO 22000, ISO 26000, … ---) Cette formation de 8 mois débutera en MARS 2016. Elle comprend 4 mois de cours sur NEVERS (mars/juin) suivis d'une immersion de 4 mois de stage en ENTREPRISE (juillet/novembre). ---) demandeur d’emploi vous pouvez être indemnisé durant la formation par Pole Emploi (AREF/ CSP…) ou par l’Etat (ASP). Salariés: nous contacter ---) Diplôme « Responsable Système Qualité Hygiène Sécurité Environnement » reconnu par l’Etat niveau II, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 16 juin 2013 code 200 r) ---) Débouchés: Responsable Qualité HSE, responsable règles et méthodes QHSE, qualiticien, auditeur, correspondant qualité, animateur qualité, assistant système qualité, technicien qualité, … Taux moyen d’emploi 2014: 82 % (statistiques nationales) Pour plus de détails, visitez notre site internet, et découvrez nos vidéos métiers: https://www.youtube.com/watch?v=T0Tu_Geqnog ---) Profil recherché: Soit jeunes diplômés BAC+3 et plus (scientifiques, domaine industriel, écoles d’ingénieurs, santé, agroalimentaire…) Soit autodidacte avec une expérience professionnelle significative dans la fonction qualité VENEZ PARTICIPER A NOS PROCHAINES JOURNÉES D'INFORMATION ET DE SÉLECTION Vendredi 18 décembre 2015 - 9 H Vendredi 15 janvier 2016 – 9H Lundi 25 janvier 2016 – 9H Autres dates: nous contacter Nos coordonnées: 5 route de Sermoise 58000 NEVERS 03.86.57.01.25 // nevers@ifocop.fr www.ifocop.fr

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Le centre de formation pour adultes IFOCOP Nevers organise une formation métier de 8 mois de RESPONSABLE SYSTEME QUALITÉ Hygiène, Sécurité, Environnement. Compétences développées: Concevoir les processus garantissant la qualités des produits/services Contribuer à la définition globale de la politique qualité d'une entreprise Prévenir les risques industriels, faire respecter les conditions d'hygiènes et de sécurité Effectuer des audits d'application des process liés aux réglementations et certifications Sensibiliser et former les salariés à la démarche QHSE entre autres... Normes abordées dans le cadre de la formation: ISO 9001 version 2015, OHSAS 18001, ISO 14001 version 2015, MASE, ISO 22000, ISO 26000, … Cette formation de 8 mois débutera en MARS 2016. Elle comprend 4 mois de cours sur NEVERS (mars/juin) suivis d'une immersion de 4 mois de stage en ENTREPRISE (juillet/novembre). Demandeur d’emploi vous pouvez être indemnisé durant la formation par Pôle Emploi (AREF/ CSP…) ou par l’Etat (ASP). Salariés: nous contacter Diplôme « Responsable Système Qualité Hygiène Sécurité Environnement » reconnu par l’Etat niveau II, enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (J.O. du 16 juin 2013 code 200 r) Débouchés: Responsable Qualité HSE, responsable règles et méthodes QHSE, qualiticien, auditeur, correspondant qualité, animateur qualité, assistant système qualité, technicien qualité, … Taux moyen d’emploi 2015: 81 % (statistiques nationales) Pour plus de détails, visitez notre site internet, et découvrez nos vidéos métiers: https://www.youtube.com/watch?v=T0Tu_Geqnog Profil recherché: Soit jeunes diplômés BAC+3 et plus (scientifiques, domaine industriel, écoles d’ingénieurs, santé, agroalimentaire…) Soit autodidacte avec une expérience professionnelle significative dans la fonction qualité VENEZ PARTICIPER A NOS PROCHAINES JOURNÉES D'INFORMATION ET DE SÉLECTION Vendredi 15 janvier 2016 – 9H Lundi 25 janvier 2016 – 9H Vendredi 5 février 2016 – 9H Autres dates: nous contacter Nos coordonnées: 5 route de Sermoise 58000 NEVERS 03.86.57.01.25 // nevers@ifocop.fr www.ifocop.fr

Dans le cadre du programme régional " Je Me Qualifie " du 10 octobre au 30 mars . La formation se déroule 8 impasse de Belgique à Nantes. Les Objectifs: -Former des demandeurs d'emploi à l'acquisition des compétences et des techniques professionnelles nécessaires à l'exercice de responsable de rayon -Permettre aux stagiaires d'être opérationnels sur un poste de responsable de rayon en intégrant en particulier la familiarisation avec le milieu du commerce et de la grande distribution spécialisée -Obtenir le titre professionnel de "responsable de rayon" niveau IV La Durée: - 560 heures en centre de formation. 245 heures en stage entreprise. (2 périodes de stages en entreprise) Le Contenu: - UF1 - Développer commercialement l'espace de vente - UF2 - Assurer la gestion du rayon - UF3 - Manager son équipe Les Pré-requis: -Avoir validé un projet professionnel dans le secteur du commerce et de la grande distribution, si nécessaire par une première expérience ou un premier contact avec le métier (au travers d'une EMT, ECCP, MRS...) -Posséder une première expérience dans la grande distribution -Posséder des aptitudes relationnelles, une capacité et une volonté d'accepter les contraintes liées au métier (travail à horaires irréguliers, le week-end, port de charges lourdes, résister à la station debout et gérer son stress pour l'atteinte des objectifs du magasin...) -Etre apte physiquement -Savoir lire -- écrire -- compter Réunions d'information collective 8 impasse de Belgique à Nantes Le 24 septembre h Le 30 septembre h Se munir d'un CV et de quoi écrire - Référent de l'action dans l'Organisme de Formation: Pour toute candidature ou renseignement, merci de adresser votre CV à Mickael GUILLOTREAU (coordinateur du pôle commerce) ou

Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport ! Decathlon aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. “Jouer collectif” fait partie de l'ADN. Decathlon recrute avant tout des personnalités. Rejoindre DECATHLON c'est intégrer une entreprise où il fait bon vivre, et pouvoir évoluer en interne.

Vous êtes patron d’entreprise ou responsable de Ressource Humaine, et vous recherchez une formation professionnelle, pratique et accélérée pour qualifier vos collaborateurs ou pour confirmer les compétences de vos cadres ? Vous avez besoin d’une formation sur mesure et personnalisé ? EIMSUP Consulting le leader des formations continues et formations professionnelles vous offre la possibilité d’avoir une formation en Intra ou Inter-entreprise, au sein de nos locaux ou au sein de votre entreprise. EIMSup Consulting vous propose des actions de formation bien pointue et sur mesure, et vous offre la possibilité d’avoir des plans d’actions prédéfinis. Pour demander notre catalogue de formation contactez nous via ou envoyer nous un Email avec votre besoin détaillez sur et notre responsable de formation Mr EL HASANY Hassan va vous répondre dans un délai qui dépasse pas les 24 H…

Cette formation, destinée à des candidats titulaires d'un Bac + 3 se déroule en 2 ans (pour une admission en Master 2, le candidat doit justifier d'un niveau Master 1 / Maîtrise). En partenariat avec l'Institut National des Etudes à Distance, CulturaVox vous propose la préparation de Masters Européens spécialisés en: Master Européen Communication - COM à distance prépare à des postes tels que Chef de publicité on line, Responsable mots-clés, Planneur stratégique, Responsable partenariat, Responsable Cross-média, Responsable éditorial Master Européen Management des Ressources Humaines - MRH en ligne destiné à ceux qui projettent de travailler au sein d’entreprises ou d'organisations, à des postes tels que Responsable formation, Responsable recrutement, Consultant RH, DRH Master Européen Management et de Stratégie d'Entreprise - MSE à distance vise les emplois de Manager d’entreprise, Responsable de site, Responsable administratif et financier, Dirigeant(e) de PME, Responsable en organisation, Directeur d'agence Master Européen Management Opérationnel du Développement Durable - MODD en ligne a pour objectif de former de futurs Consultant(e)s et Expert(e)s dans le domaine de l'analyse des politiques de Développement Durable au sein de groupes industriels, ONG, associations Master Européen Logistique - LOG à distance s'adresse à des Supply Chain Manager, Responsable de dépôt ou plateforme, Responsable logistique, Consultant(e) logistique, Responsable de production, Responsable transport Master Européen Informatique - INF en ligne forme aux emplois de Responsable sécurité des systèmes d’information à distance, Chef de projets, Auditeur informatique, Chef de projet pour le développement d’applications Master Européen Management Environnemental et Energétique - MEE à distance en vue de devenir Responsable Energie/Environnement, Auditeur Energie/Environnement, Consultant Energie/Environnement, Consultant en études énergétiques

Vous avez le projet professionnel de travailler dans les Ressources Humaines ? Nous vous proposons de suivre notre formation d’ Assistant(e) Ressources Humaines pour obtenir un Titre Professionnel de niveau III du Ministère chargé de l'Emploi (Formation inscrite au RNCP) Entrée en formation aux personnes (H/F) motivées de niveau BAC: dossier et entretien de motivation Prochaine session de formation le 14 septembre (environ 7 mois de formation théorie + pratique) - Places limitées La formation peut être prise en charge et rémunérée avec des financements CIF CDD, CDI, CPF (ancien DIF), Pôle Emploi, CSP, VAE (…) LE MÉTIER L'assistant(e) ressources humaines seconde son responsable dans l'administration du personnel et la mise en oeuvre de la politique de développement des ressources humaines. Il (elle) assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des données statistiques. Il (elle) participe aux processus de recrutement. Il (elle) intervient sur tout ou partie des étapes de recrutement depuis l'analyse du poste jusqu'à l'intégration du salarié. Il (elle) participe à l'élaboration du plan de formation et en assure le suivi administratif. Il (elle) favorise les relations sociales au quotidien et alerte son hiérarchique sur des situations potentiellement conflictuelles. Il (elle) est rattaché(e) à un responsable fonctionnel ou hiérarchique et peut être intégré(e) à une équipe. Sous l'autorité de son responsable, il (elle) traite des informations confidentielles émanant de la direction de l'entreprise ou des salariés. Les conseillers Formevent sont à votre disposition pour plus de renseignements et pour vous accompagner dans le montage des dossiers de financements. Envoyez votre CV à

Vous avez le projet professionnel de travailler dans les Ressources Humaines ? Nous vous proposons de suivre notre formation d’ Assistant(e) Ressources Humaines pour obtenir un Titre Professionnel de niveau III du Ministère chargé de l'Emploi (Formation inscrite au RNCP) Entrée en formation aux personnes (H/F) motivées de niveau BAC: dossier et entretien de motivation Prochaine session de formation le 14 septembre (environ 7 mois de formation théorie + pratique) - Places limitées La formation peut être prise en charge et rémunérée avec des financements CIF CDD, CDI, CPF (ancien DIF), Pôle Emploi, CSP, VAE (…) LE MÉTIER L'assistant(e) ressources humaines seconde son responsable dans l'administration du personnel et la mise en oeuvre de la politique de développement des ressources humaines. Il (elle) assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des données statistiques. Il (elle) participe aux processus de recrutement. Il (elle) intervient sur tout ou partie des étapes de recrutement depuis l'analyse du poste jusqu'à l'intégration du salarié. Il (elle) participe à l'élaboration du plan de formation et en assure le suivi administratif. Il (elle) favorise les relations sociales au quotidien et alerte son hiérarchique sur des situations potentiellement conflictuelles. Il (elle) est rattaché(e) à un responsable fonctionnel ou hiérarchique et peut être intégré(e) à une équipe. Sous l'autorité de son responsable, il (elle) traite des informations confidentielles émanant de la direction de l'entreprise ou des salariés. Les conseillers Formevent sont à votre disposition pour plus de renseignements et pour vous accompagner dans le montage des dossiers de financements.

Vous avez le projet professionnel de travailler dans les Ressources Humaines ? Nous vous proposons de suivre notre formation d’ Assistant(e) Ressources Humaines pour obtenir un Titre Professionnel de niveau III du Ministère chargé de l'Emploi (Formation inscrite au RNCP) Entrée en formation aux personnes (H/F) motivées de niveau BAC: dossier et entretien de motivation Environ 7 mois de formation théorie + pratique - Places limitées La formation peut être prise en charge et rémunérée avec des financements CIF CDD, CDI, CPF (ancien DIF), Pôle Emploi, CSP, VAE (…) LE MÉTIER L'assistant(e) ressources humaines seconde son responsable dans l'administration du personnel et la mise en oeuvre de la politique de développement des ressources humaines. Il (elle) assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des données statistiques. Il (elle) participe aux processus de recrutement. Il (elle) intervient sur tout ou partie des étapes de recrutement depuis l'analyse du poste jusqu'à l'intégration du salarié. Il (elle) participe à l'élaboration du plan de formation et en assure le suivi administratif. Il (elle) favorise les relations sociales au quotidien et alerte son hiérarchique sur des situations potentiellement conflictuelles. Il (elle) est rattaché(e) à un responsable fonctionnel ou hiérarchique et peut être intégré(e) à une équipe. Sous l'autorité de son responsable, il (elle) traite des informations confidentielles émanant de la direction de l'entreprise ou des salariés. Les conseillers Formevent sont à votre disposition pour plus de renseignements et pour vous accompagner dans le montage des dossiers de financements. Envoyez votre CV à

Vous souhaitez travailler dans les Ressources Humaines ? Venez suivre notre formation d'Assistant(e) Ressources Humaines ! [Titre Professionnel de niveau III du Ministère chargé de l'Emploi (Formation inscrite au RNCP)] Entrée en formation aux personnes (H/F) motivées de niveau BAC: dossier et entretien de motivation La prochaine session de formation débutera début 2016(environ 6 mois de formation théorie + pratique) - Places limitées La formation peut être prise en charge et rémunérée avec des financements CIF CDD, CDI, CPF (ancien DIF), Pôle Emploi, CSP, VAE (...) LE MÉTIER: - L'assistant(e) ressources humaines seconde son responsable dans l'administration du personnel et la mise en oeuvre de la politique de développement des ressources humaines. Il (elle) assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des données statistiques. Il (elle) participe aux processus de recrutement. Il (elle) intervient sur tout ou partie des étapes de recrutement depuis l'analyse du poste jusqu'à l'intégration du salarié. - Il (elle) participe à l'élaboration du plan de formation et en assure le suivi administratif. - Il (elle) favorise les relations sociales au quotidien et alerte son hiérarchique sur des situations potentiellement conflictuelles. Il (elle) est rattaché(e) à un responsable fonctionnel ou hiérarchique et peut être intégré(e) à une équipe. Sous l'autorité de son responsable, il (elle) traite des informations confidentielles émanant de la direction de l'entreprise ou des salariés. Les conseillers FORMEVENT sont à votre disposition pour plus de renseignements et pour vous accompagner dans le montage des dossiers de financements. N'hésitez pas à envoyer votre CV à contact@formevent.fr ou à nous contacter par téléphone

Formation: Secrétaire Comptable Lieu de formation: Saint Martin Boulogne (62) du 23/05/16 au 18/11/16 12 inscrits maxi par session Organisation: - 32 h/semaine (pas de cours le mercredi ni le samedi) - 530 h en centre de formation - 4 semaines en entreprise activités: - assurer les travaux courants de secrétariat et assister une équipe - réaliser le traitement administratif des diverses fonctions de l'entreprise - assurer les travaux courants de comptabilité - réaliser les travaux courants de paie Validation: Titre Pro Secrétaire Comptable (homologué NIV 4) Publics: Hommes/Femmes -titulaires d'un CAP ou niveau CAP BEP dans les domaines administratifs -autodidactes avec expérience en services administratifs Possibilité de prise en charge pour: - salarié(e)s CDI, CDD, TT dans le cadre du CIF* (congé individuel de formation) - demandeur(se)s d'emplois en CSP* (contrat de sécurisation professionnelle) - demandeur(se)s d'emplois après CDD ou mission intérimaires (CIF*) - demandeur(se)s d'emplois après contrat d'apprentissage (CIF*) - demandeur(se)s d'emplois après contrat de professionnalisation (CIF*) - personnes ayant une reconnaissance TH* rémunération*: - CIF: 100% des salaires CDI ou CDD ou TT - CSP: suivant vos droits CSP * sur accord CIF et CSP et autres organismes Renseignements et conseils: Serge DUMONT

Apprenez à comptabiliser les opérations courantes en comptabilité (cycle Achat-Vente-Trésorerie) à l'aide de l'outil informatique sur les logiciels reconnus sur le marché du travail (CIEL/SAGE/EBP/CEGID). Cette formation vous permettra d’assurer la comptabilité d’une entreprise au sein d’un service comptable et administratif. Vous êtes demandeur d’emploi, vous envisagiez une reconversion professionnelle ou vous souhaitiez simplement gagner en compétence, notre centre de formation en comptabilité propose des formations qui peuvent correspondre à votre projet professionnel. Vous serez équipé d'un pc portable et le logiciel concerné avec les exercices d'application et de nombreux cas d'entreprise. TP ASCA Eligible au CPF Tarif: 30€/H