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Responsable services

Liste des meilleures ventes responsable services

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En tant que Responsable Services Généraux, vous assurez l'entretien, la sécurité et le maintien en fonctionnement des installations, des infrastructures et des bâtiments de l'entreprise. Vos principales missions sont: - Piloter un ensemble d'opérations de maintenance préventive et curative dans le but de garantir la disponibilité des équipements, - Superviser une équipe interne ou externe dans le but de garantir la bonne réalisation des travaux, - Garantir la conformité du site dans le but de respecter la réglementation, - Assurer le management de l'équipe Service Généraux dans le but d'en garantir le bon fonctionnement. Cette liste prend en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative. Notre client, une entreprise industrielle du secteur agroalimentaire, leader sur son marché, recrute un Responsable Services Généraux en CDI, poste à Hénin-Beaumont.
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GT solutions recrute un.e Responsable services généraux f/h Vous intégrerez l'équipe technique de GT Solutions pour travailler en étroite collaboration avec les responsables opérationnels répartis sur une dizaine de filiales en France. Vos principales missions: - Assurer l'entretien, la sécurité, l'environnement et les autres obligations réglementaires des bâtiments; - Créer et animer le budget maintenance et entretien des services généraux et mettre en place des indicateurs; - Coordonner les investissements - travaux neufs, assurer le suivi des fournisseurs et la réception des chantiers; - Animer une équipe de 4 personnes: gardiens et technicien du site principal. Dans un contexte de croissance et d'ouverture à de nouveaux métiers, le poste pourra évoluer. Et si vous rejoigniez une entreprise familiale où votre bien-être serait pris en compte, où vous pourriez vous épanouir tant professionnellement que personnellement Ce type d'entreprise existe: venez faire partie d'une grande aventure humaine ! GT Solutions (2000 personnes, 240 M EUR de CA) acteur majeur dans la distribution transport poursuit son développement au travers de ses différents métiers: - Location de véhicules industriels avec conducteur, - Commissionnaire transport, - Affrétement.
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Le poste Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, site industriel chimique avec une envergure internationale, un Responsable Maintenance Mécanique H/F. Sous la responsabilité du Responsable Services Techniques et Etudes (30 personnes) et en proximité avec les équipes de Maintenance et Production, vous serez chargé(e) d'entretenir et d'optimiser la fiabilité des installations tout en contribuant à la réduction des coûts de maintenance et ce en élaborant des plans de maintenance permettant de réduire la fréquence des pannes et de réduire les coûts. Vos missions principales: -Vous encadrerez à terme une équipe de 1 technicien, 3 mécaniciens RF -Rédiger les cahiers des charges nécessaires à la sous-traitance de travaux mécanique, chaudronnerie et tuyauteries industrielles -Suivre les travaux de sous-traitance et vérifier le respect des règles de sécurité ainsi que le respect des délais et qualité des prestations. -Veiller à ce que la performance standard des équipements est atteinte et que la cadence optimum perdure. -Assurer la fiabilité des équipements de son périmètre. -Etre en charge de la révision des plans de maintenance basés sur les remontées des études AMDEC et du terrain -Etre en charge et s'assurer que toutes les informations sont renseignées et à jour dans les Plans de De formation technique Bac+2 minimum avec spécialité en mécanique, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en maintenance d'équipements industriels, et de préférence au sein d'une entreprise agro-alimentaire. La maitrise des outils de GMAO et pack Office, méthodes et processus de fiabilisation (criticité, AMDEC, MTTR, MTBF ?) sera nécessaire. Votre capacité à travailler de manière autonome est reconnue. Vous savez fédérer les équipes. Vous valorisez, au-delà de vos compétences techniques, de réelles capacités de communication et de gestion de projets. Vous avez le goût du challenge et souhaitez évoluer au sein d'un environnement industriel, favorisant les initiatives et le travail d'équipe. La maîtrise de l'anglais serait appréciée Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Le profil recherché Responsable maintenance H/F Entreprise Manpower vous accompagne de façon personnalisée pour tout type d'emploi recherché, en PME ou grande entreprise, en CDI, CDD, CDI-Intérimaire, Intérim, alternance, stage,. 70 cabinets de recrutement et 562 agences d'intérim sont à vos côtés sur toute la France. Manpower c'est plus de 16 000 recrutements effectués par an en CDD-CDI et plus de 94 600 intérimaires en poste chaque jour en moyenne en 2017.
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Responsable des services techniques (H/F) Temps complet (35h) (Poste à pourvoir au plus tôt) Filière technique/Cat. A/Ingénieur Supérieur hiérarchique: Directrice Générale des Services POSTE / ACTIVITES PRINCIPALES Sous l’autorité de la Direction Générale des Services et en lien étroit avec M. le maire et les élus référents, vous êtes responsable des services techniques de la ville et vous participez à la vision stratégique de la ville en proposant, mettant en oeuvre et planifiant les programmes de travaux de la collectivité. Votre capacité d’analyse et vos connaissances techniques, réglementaires et juridiques vous permettent de mettre en oeuvre les projets de l’exécutif avec efficience. Votre intelligence sociale et managériale favorise la transversalité et la communication avec les autres services et avec les partenaires et entreprises extérieurs. Vous managez et organisez une équipe de 17 agents à ce jour (effectif appelé à évoluer). Vous analysez le fonctionnement et la structuration du service et proposez des améliorations organisationnelles. Vous supervisez les projets structurants de la mandature. Vous êtes l’interlocuteur/trice privilégié(e) des partenaires extérieurs et défendez les intérêts de la collectivité. Force de proposition tant en terme de méthode que sur le plan technique, vous organisez les travaux dans les meilleures conditions de délais et de coût et assurez la coordination technique, administrative et financière des opérations. Planification, programmation annuelle et pluriannuelle des travaux de fonctionnement et d’investissement. Gestion des contrats d’entretien. Préparation et rédaction des marchés publics liés au fonctionnement du service et liés aux travaux et services communaux. Contrôle des tâches effectuées par les agents. Gestion du parc roulant et du matériel technique. Suivi du budget alloué au service, saisie informatique et gestion des commandes du service. Gestion des stocks et des contrats d’entretien. Grade: Ingénieur territorial. Expérience confirmée sur un poste identique requise. Solide capacité managériale, connaissances techniques et réglementaire pluridisciplinaires, organisation, pédagogie, fermeté et discrétion. Solides connaissances dans l’utilisation d’outils informatiques. Collaboration étroite avec les élus. Maîtrise de la méthodologie de projet et les procédures de commande publique. Formation initiale: Bâtiment et travaux publics (ingénierie du bâtiment, VRD, travaux publics, espaces verts). Disponibilité pour des réunions éventuelles en fin de journée/soirée. REMUNERATION Statutaire + Régime indemnitaire + prime de fin d’année + adhésion au CNAS. Les candidatures sont à envoyer sur l’adresse mail: personnel@aubignan.fr
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RESPONSABLE TRAVAUX SERVICES GENIE CLIMATIQUE (H/F) Lieu: MASSY (91) Type de contrat: CDI Salaire: selon profil Début: dès que possible Expérience: 3 ans Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'installation d'équipements thermiques et de climatisation, un Responsable Travaux Services Génie Climatique (H/F). Sous la responsabilité du Manager d'Activité, et en collaboration avec le Responsable mise en service, vous avez en charge la réalisation de travaux rapides d'une courte durée. Vous assurez en toute autonomie un service de proximité de qualité et dans le respect des délais auprès de nos différents clients, et êtes le garant de leur bonne exécution. Tel un intra-entrepreneur vous préparez et organisez les missions de travaux rapides au quotidien (approvisionnements, moyens, ressources) à l'aide des outils informatiques mis à votre disposition et au regard des règles de sécurité et normes environnementales en vigueur. Ainsi, la maîtrise de différents métiers du domaine du génie climatique est nécessaire, les missions les plus courantes étant les suivantes: Réalisation des listes de matériel et de commande. Le remplacement d'équipements de chauffage (vannes, pompes, disconnecteurs, radiateurs, ballon d'eau chaude, échangeur à plaques, etc …). Le remplacement de petits équipements de ventilation (gaine, diffuseurs etc…). Le remplacement et/ou pose d'équipements de climatisation (unité intérieure/extérieure, ventilo-convecteur). Des opérations de soudure et/ou brasage. Issu(e) d'une formation CAP/ BEP Bac pro, BTS, en génie thermique, climatisation, électricité, et justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire dans le domaine. Ce qui vous définit ? Autonomie Rigueur et organisation Force de proposition Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité Si vous vous reconnaissez dans ce profil, vous êtes la personne qu'il nous faut ! Postulez en ligne dès maintenant ou contactez Maurine GOUNOUF au KELLY - CONNECTING PEOPLE TO WORK
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RESPONSABLE DES VENTES H/F Qui sommes-nous ? LAPEYRE, société du Groupe Saint-Gobain, est le spécialiste de l'équipement et de l'aménagement durable de la maisonauprès des particuliers et des artisans. Il propose une qualité et une diversité de gammes innovantes et attractives en Aménagements, Bains, Cuisines, Menuiseries et Sols. A travers son réseau composé de 130 magasinsrépartis sur l'ensemble de la France et des Dom-Tom, LAPEYRE apporte une proximité et une expertise au plus proche des attentes de ses clients. LAPEYREest également une entreprise à valeurs humaines. Cette culture a été saluée par nos collaborateurs puisque LAPEYRE a obtenu de nouveau en 2018 le label « TOP EMPLOYER ». LAPEYRE recrute pour son magasin, un Responsable des Ventes H/F. Quels enjeux ? Rattaché au Directeur du magasin et membre du Comité de pilotage, vous animez et développez les ventes des produits et des services de votre univers Lapeyre (menuiseries, salle de bains ou cuisine). Nous avons besoin de vous pour satisfaire le client et le fidéliser ! Votre mission en quelques mots: * Vous élaborez les objectifs et les budgets de votre univers, gérez et suivez votre compte d'exploitation. * Vous êtes responsable de la construction de l'offre de votre univers et des opérations commerciales. * Pour atteindre les objectifs commerciaux de votre univers, vous mobilisez et managez votre équipe de 6 vendeurs conseil afin de développer leurs compétences et leur chiffre d'Affaires. * Enfin, vous veillez à la qualité et à l'animation de la salle d'exposition afin de garantir la satisfaction de nos clients. Quelle équipe pour vous accompagner ? Vous serez amenés à travailler en transverse avec les Responsables des différents services du magasin. Vous animez une équipe de 6 vendeurs afin de réaliser les objectifs du magasin tout en satisfaisant nos clients. … Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions pensés pour le bien-être de chacun et l'avenir de tous. Rejoignez une communauté innovante, passionnée et entreprenante pour améliorer le monde de demain.
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Responsable du service infrastructures polaires H/F Sous l’autorité du directeur du département Exploitation/opérations, le responsable du service Infrastructures polaires (7 agents permanents, ~55 contractuels saisonniers), a en charge les bâtiments et infrastructures (réseaux et installations fixes ou mobiles) opérés par l’IPEV. Il est également en charge de la maintenance annuelle comme des projets de rénovation/modernisation et entretien de la station antarctique française Dumont d’Urville: il prépare et supervise les travaux de construction et d’entretien, il garantit le maintien en condition opérationnelle et il réalise les suivis à distance des personnels hivernants en support technique. Activités: En tant que responsable du service infrastructures polaires: Gestion et management du service: organiser le plan de charge et répartir les actions, affecter et suivre les moyens alloués, suivre et contrôler l’activité; Organiser la communication interne permanente et régulière au sein du service; Rendre compte à sa hiérarchie; Budget: assurer la gestion et le suivi budgétaire du service; validation des commandes et dépenses; Proposer et mettre en oeuvre des orientations stratégiques en matière d’infrastructures Proposer une programmation pluriannuelle d’investissement relatif aux infrastructures Développer et conduire des projets inter et intra-service Mener des études de faisabilité et de programmation. Combiner le volet génie civil des infrastructures et les contraintes de leurs usages techniques et scientifiques; intégrer les aspects de spatialisation de stations en bâtis dispersés Rédiger les pièces techniques, analyser et superviser techniquement les marchés publics de travaux et de services (maîtrise d’oeuvre, cabinet architecte, bureau d’études ingénierie, entreprises du bâtiment, …) Rédiger les dossiers et documents nécessaires à l’exécution des travaux Organiser et coordonner l’exécution des travaux Faire respecter l’application des normes et techniques de mise en oeuvre des matériaux et matériels Animer et piloter des équipes projets internes ou externes Assurer la cohérence des besoins et la priorisation des demandes Veiller à la formalisation des procédures, contribuer à les faire évoluer, assurer la traçabilité. En tant que coordinateur technique de la station Dumont d’Urville: Gérer et suivre les budgets pluriannuels et annuels de la station Planifier et allouer les ressources pour la réalisation des activités techniques en respectant le budget Préparer et anticiper le volet technique des opérations scientifiques en collaboration étroite avec le coordinateur scientifique et le responsable des opérations Préparer les dossiers techniques en lien avec le personnel du service infrastructures polaires Gérer les opérations de construction engagées et le suivi de maintenance des ouvrages existants Piloter les projets de rénovation/modernisation de la station Veiller au maintien des conditions optimales d’utilisation du bâti, dans le respect des normes en vigueur Participer au recrutement de l’équipe technique de campagne d’été et d’hivernage Encadrer et animer une équipe de techniciens à distance hors saison à partir du siège Contrôler et adapter les procédures et rédiger les différents documents de synthèse Superviser le contrôle des éléments de sécurité sur base et en assurer le suivi Procéder aux achats Assurer une veille technologique Sur site: Encadrer et animer une équipe de techniciens en campagne d’été Superviser les chantiers réalisés et opérations techniques Reporter au responsable des opérations et à la direction du département Exploitation/opérations Respecter et faire appliquer les consignes (port d'EPI, suivi des procédures QHSE,...). Contraintes et risques: L’agent sera amené à effectuer des missions de longue durée (3 à 5 mois) hors du siège de l’IPEV à Brest, sur le terrain en Antarctique, voire plus sporadiquement dans les îles subantarctiques ou en Arctique. Savoirs nécessaires (compétences techniques et fonctionnelles): Management opérationnel d’un service infrastructures (bâtiments, plates-formes mobiles) Analyse des caractéristiques fonctionnelles, environnementales et techniques relatives à un type d'ouvrage (règlementations, organisations, contraintes de construction, d'exploitation, sécurité) Solides connaissances en techniques de construction, de maintenance et d’équipements Connaissances en conception de bâtiment. Savoir diagnostiquer et évaluer les besoins en matière d’équipement et d’aménagement Connaître les règlementations en vigueur en matière de sécurité du travail et de QHSE Gestion des risques: mener des analyses de risques et déployer une démarche sureté de fonctionnement Supervision technique, organisation, planification et contrôle des activités techniques Encadrer des travaux: Niveau expérimenté en gestion de chantier bâtiments, travaux sur sites isolés ou distants Rédaction de documentation technique Savoir conseiller et préconiser des solutions techniques adaptées aux besoins spécifiques dans son domaine de compétence ou savoir référer aux spécialistes du domaine concerné Savoir établir et suivre un budget Organisation et animation de réunions Technique de résolution de conflits et de médiation Maîtrise des outils de planification et d’exploitation et des outils informatiques Anglais B2 minimum (Niveau avancé ou indépendant) Une expérience de responsabilités d’opérations de construction au sein d’une grande entreprise du BTP ou un profil architecte-ingénieur serait un atout L’expérience et l’engagement sur les questions environnementales et de sobriété énergétique dans la construction et le fonctionnement du bâti seront appréciés Savoir-faire nécessaires (compétences relationnelles et comportementales): Manager une équipe sur une activité opérationnelle Rigueur et organisation: hiérarchiser et établir des priorités d’action Sens du travail en équipe, Négocier, faire partager et adhérer, Communiquer avec aisance, Analyser, évaluer et proposer Sens des responsabilités, Excellent relationnel et capacités d’adaptation dans des contextes variés (opérationnel, discussions avec partenaires nationaux et internationaux). Aptitude physique à travailler dans des milieux difficiles Merci d'indiquer le nom de deux référents dans la lettre de candidature.
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RESPONSABLE GESTIONNAIRES DE COMPTE H/FDétail de l'offreRéférence: /065/AGN//3ASCCL/017601 Date de parution: 19/10/2020 Type de contrat: CDI Date de début: 07/12/2020Lieu: Villeurbanne Spécialisation de l'agence: Pôle de gestion Horaires: Temps complet Rémunération indicative (en k€): Entre 27k€ et 30k€ selon profilDescriptifContexte Vous donner envie de nous rejoindre sans vous vendre du rêve ? Adecco Medical, c'est Travailler dans un grand groupe mais faire aussi partie d'une entreprise à taille humaine et proche de ses collaborateurs Etre le leader européen des services de Ressources Humaines dans le secteur de la santé Partager une passion commune Mission Vous souhaitez booster votre carrière ? Alors voilà ce que nous proposons… Nous recrutons pour notre Pôle de Gestion, basé à Villeurbanne, un.e Responsable d'équipe de gestionnaires de compte. Le pôle de gestion est garant de la gestion des contrats et paies intérimaires, ainsi que des factures clients. En tant que Responsable, vous animez votre équipe dans la réalisation des actions de gestion auprès de notre réseau d'agence et nos clients. Vos missions seront les suivantes: - Conseiller les clients et leur proposer des solutions au regard de leurs problématiques de gestion - Analyser les outils et indicateurs de gestion - Alerter sur les risques en lien avec la facturation et les paies - Contribuer à promouvoir les nouvelles technologies de gestion auprès des clients - Gérer les réclamations et/ou litiges et proposer des solution - Evaluer et développer les compétences de vos collaborateurs - Assurer les échanges au sein de votre équipe, animer, fédérer et motiver vos collaborateurs Profil Et si c'était vous notreperle rare ? Issu(e) d'une formation de l'enseignement supérieur, vous justifiez d'une première expérience dans un service paie, facturation ou recouvrement. Idéalement, vous avez une première expérience managériale d'une équipe de 2 à 3 personnes. Méticuleux(se), organisé(e) et ayant le sens du détail, vous remplissez vos missions avec une grande précision et dans le respect des règles de l'entreprise. Attentif(ve) à la qualité des prestations, le sens du service est une de vos valeurs fortes. Vous mettez un point d'honneur à accompagner votre équipe dans l'atteinte des objectifs. Ensemble, contribuons à soigner ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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RESPONSABLE COMPTABLE F/H Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier groupe et en collaboration étroite avec l'équipe dirigeante, sa mission principale est de produire et superviser les états financiers de l'entreprise et ses filiales tout en respectant et appliquant les normes comptables. En tant que manager d'une équipe de deux comptables, le Responsable Comptable veillera à la fiabilité des données recueillies et traitées, participera au développement des outils décisionnels destinés au management et sera l'interlocuteur principal avec les tiers. Les tâches non limitatives s'articulent autour de plusieurs piliers: Comptabilité générale - Superviser la saisie, le pointage et le lettrage des écritures comptables clients et fournisseurs, - Suivre les règlements clients et fournisseurs non affectés, - Assurer la comptabilisation des écritures de paie ou le transfert informatique du logiciel de paie vers la comptabilité, - Contrôler les écritures de TVA, - Assurer la comptabilisation correcte des écritures d'immobilisation, - Analyser les comptes généraux de provisions, d'immobilisation et de haut de bilan en vue d'élaborer le dossier justificatif de la balance de fin d'année, - Calculer les provisions de fin d'année à intégrer au bilan, - Effectuer les écritures d'inventaires de fin d'année pour préparer les états financiers. Comptabilité auxiliaire Clients - Ouvrir les comptes sur le logiciel Comptable, - Suivre les opérations de facturation, - Contrôler les encaissements et les retards de paiement, - Assurer le reporting hebdomadaire des retards, par entité, - Participer aux clôtures mensuelles en collaboration avec le contrôle de gestion: calculer les provisions liées aux comptes, Cut off marge.... - Gérer les dossiers en procédure judiciaire (redressement judiciaire, liquidation?) pour la déclaration de créance, - Superviser le crédit client, d'assurer du respect des encours, adéquation encours clients et encours SFAC, Gestion de la SFAC (Arbitrage, Déclaration, Gestion du dossier en général). Comptabilité auxiliaire Fournisseurs - Superviser le contrôle la saisie et le règlement des factures, - Enregistrer des opérations comptables de trésorerie, - Gérer les immobilisations, préparer et saisir les fiches, - Analyser les factures manquantes par rapport aux commandes, - Participer aux clôtures mensuelles ou trimestrielles: calculer les provisions liées aux comptes. Comptabilité analytique - Faire vivre le plan analytique en fonction de l'évolution de la société et de ses projets, - Contrôler l'utilisation correcte des codifications analytiques lors de la saisie comptable, - Collaborer avec les contrôleurs de gestion pour la sortie mensuelle par centre de profit des états de marge à J+5 et les états de résultat à J+20 Bilan et collaboration avec le cabinet d'expertise comptable - Élaborer le bilan et le compte de résultat, - Calculer le résultat fiscal et l'impôt sur les sociétés, - Élaborer la liasse fiscale et les annexes. Déclarations fiscales et sociales en collaboration avec le cabinet d'expertise comptable - Calculer et réaliser les liasses et les déclarations fiscales mensuelles et annuelles: IS (impôt sur les sociétés), TVA, TVS (taxe sur les véhicules de société), CVAE (cotisation sur la valeur ajoutée des entreprises), CFE (cotisation foncière des entreprises), DEB (déclaration d'échanges de biens), DES (déclarations d'échanges de services), - Établir les déclarations sociales mensuelles ou trimestrielles et les récapitulatifs annuels. Suivi de la trésorerie - Assurer le rapprochement bancaire, - Suivre les BFR (besoins en fonds de roulement), - Mettre en place les relations quotidiennes avec les établissements bancaires, - Préparer les négociations des conditions bancaires et des demandes de financement, - Optimiser les paiements, - Établir les prévisions de trésorerie, suivre le crédit client et les retards de paiement. Relations avec les commissaires aux comptes - Définir avec eux les plannings d'audit des comptes, - Justifier les principaux retraitements de clôtures des comptes. Juridique - Rédiger les documents juridiques liés aux assemblées d'actionnaires ou d'associés et aux conseils d'administration, - Rédiger les rapports de gestion, - Préparer et rédiger les ordres du jour compte rendu de comité stratégique, - Effectuer les formalités de dépôt des comptes, - Suivre les contentieux clients, fournisseurs ou sociaux, - Assurer une veille juridique et fiscale. Système d'information comptable - S'assurer du bon fonctionnement des interfaces entres les logiciels métier et la comptabilité, - Mettre en avant les disfonctionnements éventuels afin de résoudre les problèmes en relation avec le responsable informatique / Sage et les Logiciels Métiers (Eurodata / Elix), - Effectuer une veille sur les logiciels utilisés et s'assure de leur utilisation optimale
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Responsable Maintenance (h/f) Lieu: Lyon Salaire: - JobLeads est l'une des premières adresses dédiées au recrutement des postes de direction. Nous recherchons actuellement des candidats pour différents postes de direction dans le domaine "Entretien, Maintenance & Service" dans la région Lyon. Si vous vous identifiez aux missions et qualifications de ces quelques exemples de postes, nous serions heureux de faire votre connaissance et de vous présenter les postes à pourvoir. Vos tâches Direction responsable de la maintenance Gestion des employés du département (professionnelle, hiérarchique) Développement professionnel des employés et renforcement de l'équipe Amélioration du taux de disponibilité des installations Standardisation et optimisation des procédures de maintenance Coordination des prestataires et du service d'approvisionnement des pièces détachées Assistance à la planification du budget et des investissements Réalisation d'investissements techniques, gestion de projet Gestion des interfaces, coordination avec les services voisins et les sites externes Votre profil Diplôme de fin d'études dans le domaine de l'industrie mécanique, de l'électrotechnique, de la mécatronique ou formation similaire Plusieurs années d'expérience dans le domaine de la maintenance/de l'entretien Expérience dans la gestion d'équipes Gestion de projet et expérience dans l'élaboration et la mise en uvre de concepts de maintenance Bonnes connaissances de MS Office Connaissances de base dans le domaine de l'économie d'entreprise Approche systématique, pragmatique et axée sur les solutions Esprit d'équipe, grande capacité de travail et fiabilité Sens de l'organisation Davantage d'options pour votre carrière: Nous cherchons actuellement des candidats qualifiés pour de nombreux postes. N'hésitez pas à nous contacter si ce poste, ou un autre similaire, vous intéresse. Postuler
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Responsable Grands Comptes (H/F) - NAE (Numéro de l'emploi: 061694) Description #MONPOST Rattaché(e) à votre responsable des ventes, vous aurez la mission de développer votre portefeuille de clients grands comptes grâce à l'acquisition de nouveaux clients et/ou au développement des partenariats existants à l'échelle nationale. Animé(e) par l'excellence, vous aurez à cœur de remplir les missions suivantes: Etablir une stratégie commerciale sur un secteur géographique prédéfini en détectant les opportunités (secteurs d'activité, types d'entreprise) Définir les moyens à mettre en œuvre pour rendre l'approche commerciale efficace (veille sectorielle, benchmarking, sourcing…) Etre un « Business Partner » de vente de valeur pour allier le conseil en supply chain à la vente et animer un processus de vente en collaboration avec d'autres services de l'entreprise (technologiques, opérationnelles, financières…) afin de designer et de valoriser la solution UPS la plus adaptée à votre client Mener une négociation en B to B avec des entreprises de typologies variées et des interlocuteurs de différents niveaux, y compris des dirigeants d'entreprises Suivre les clients existants en s'assurant de leur satisfaction et en veillant au respect des engagements des parties Réaliser les objectifs de croissance fixés dans le cadre du plan annuel de l'entreprise Qualifications De formation commerciale supérieure (Bac +4/5), vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans la vente et la gestion de portefeuille clients en B to B. Vous avez, idéalement, une expérience dans le secteur des transports et un Anglais courant.
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Responsable Micro/Exploitation (h/f) Cadre d’emplois des technicien territoriaux Catégorie B Vous serez placé.e sous la responsabilité de la Directrice du pôle Infrastructure. Vous serez chargé.e de garantir la qualité de service des équipements informatiques utilisés par les services municipaux. Le(a) responsable Micro/Exploitation a pour objectif d’apporter une qualité de service aux agents de nos collectivités et partenaires. Il participe au bon fonctionnement du système d’information en garantissant le maintien à niveau de l’infrastructure, sa sécurité et la continuité de service Vos principales activités sont: Management: Management de l’équipe Micro/Exploitation (3 ETP) Préparation et exécution du budget du service Suivi des contrats du service (imprimante, antivirus …) Participer à l’analyse et au choix des candidats suite aux appels d’offres Maintien de la qualité de fonctionnement des équipements informatiques. Installation – Déploiement Gestion de parc: Préparer, installer et maintenir les équipements informatiques (PC, imprimantes, logiciels de bases, application, …) Gestion des consommables informatiques (papier, cartouches, …) Rédiger et mettre à jour les procédures d’installation des produits. Administration Gestion des applications: Installer et mettre à jour les applications et les systèmes en environnement de tests, recettes et mise en production. Administration premier niveau des systèmes Linux, Windows et Active Directory (création de comptes, GPO, …) Gestion de l’anti-virus Vérification des sauvegardes, restauration et traiter les problèmes. Gestion de l’outil de supervision (Nagios) Contribuer à la mise à jour de la base de connaissances et au partage d’informations. Diagnostiquer et traiter les incidents (GLPI) Assurer une veille technologique sur l’ensemble de l’environnement matériel du poste de travail, et sur l’ensemble des logiciels (bureautiques, libres…) Compétences requises: Savoir Connaître et appréhender les missions et le fonctionnement de la collectivité. Connaissances en administration système Connaissances en bases de données (Oracle, Mysql, Sqlserver) appréciées. Savoir faire Maîtriser les postes de travail et les systèmes d’information. Savoir utiliser les logiciels de « gestion des demandes et incidents » et de prise de main à distance Savoir comprendre et faire un premier diagnostic Savoir écouter, reformuler et accompagner dans l’utilisation du matériel Savoir communiquer de façon claire et précise, avec des interlocuteurs internes et externes à la collectivité. Savoir faire face à une situation de crise Respecter les procédures d’intervention Savoir travailler en équipe. Savoir être Savoir prendre des initiatives Etre réactif Etre à l’écoute et diplomate Etre rigoureux et méthodique Avoir des qualités relationnelles Etre proactif et force de propositions Etre discret et respecter la confidentialité des informations Votre profil: Technicien système niveau bac +3 possédant une expérience professionnelle de 5 ans sur un poste similaire. Rigueur et organisation Esprit d’équipe Compétences relationnelles basées sur l'écoute, la communication et la négociation. Permis B obligatoire. Avoir une bonne connaissance technique des environnements systèmes et applicatifs Lettre de candidature et CV à envoyer à: Madame la Présidente du SICIO – 24 avenue Le Foll – 94290 VILLENEUVE-LE-ROI De préférence par courriel à l’adresse: administratif.sicio@sicio.fr
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Responsable PROJETS ETUDES CVC H/F 86000 POITIERS * Lieu: POITIERS 86 * Contrat: CDI * Début: dès que possible * Expérience: 5 ANS * Niveau: Bac+2 à Bac + 5 * Rémunération: 30 à 35k€ Kelly services - société de travail temporaire et de recrutement, recrute pour l'un de ses clients, un Responsable de projets CVC H/F pour travaillez au sein d'une entreprise locale. Vous travaillez sur la direction de projets tertiaire et l'encadrement de techniciens et dessinateurs: Conception - et réalisation des études d'execution Réalisation des plans d'implantations CVC et Sanitaires - Vérifications du bon respect des normes - RT 2012 - 2020 Encadrement de l'activité des techniciens Participation aux réunions de chantiers Vous travaillez sous PERRENOUD - AUTOCAD - REVIT - CLIMAWIN Votre profil Bac +2 à BAC +5 dans le secteur de l'énergies en Bureau d'études ou entreprise spécialisée Connaissance de la gestion de projets Connaissance du BIM - AUTOCAD Rémunération: 30 à 35k€ Pour candidater, il suffit de vous inscrire sur notre site internet - et si vous avez un doute ou la moindre question, prenez contact avec moi au **************
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Responsable Gestion de la qualité (h/f) Lieu: Paris Salaire: - JobLeads est l'une des premières adresses dédiées au recrutement des postes de direction. Nous recherchons actuellement des candidats pour différents postes de direction dans le domaine "Gestion qualité" dans la région Paris. Si vous vous identifiez aux missions et qualifications de ces quelques exemples de postes, nous serions heureux de faire votre connaissance et de vous présenter les postes à pourvoir. Vos tâches Maintien et amélioration constante du système de gestion de la qualité Interface interdisciplinaire entre les différents départements et services pour toutes les questions relatives à la gestion de la qualité Élaboration, mise à jour et contrôle des documents de QM Assistance de l'équipe QM dans le cadre d'audits Planification, préparation, mise en uvre et suivi d'audits internes et externes Élaboration et gestion de plans de mesures correctives et poursuite des processus correctifs Gestion des données et des indicateurs dans le domaine de la gestion de la qualité Prise en charge des tâches liées aux projets Gestion des questions émanant de l'extérieur relatives au système de gestion de la qualité Votre profil Cursus d'études universitaires avec diplôme correspondant. Une expérience vérifiable dans le domaine de la gestion de la qualité sera privilégiée. Vous portez, vous-même, un grand intérêt au thème de la gestion de la qualité. Vous êtes fiable, consciencieux et déterminé. Vous vous distinguez par votre indépendance, une approche systématique et axée sur les résultats ainsi que par un esprit d'analyse. Un très grand engagement, un sens de l'organisation et de la planification ainsi que la capacité à travailler en équipe. Vous possédez de vastes connaissances des applications Offices courantes. Davantage d'options pour votre carrière: Nous cherchons actuellement des candidats qualifiés pour de nombreux postes. N'hésitez pas à nous contacter si ce poste, ou un autre similaire, vous intéresse. Postuler
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RESPONSABLE D'ACTIVITES (H/F) en Electricité Industrielle Le Havre (76) Envie d'un nouveau souffle professionnel sur la côte Normande ? Envie de relever un challenge et d'accompagner le développement de l'activité Industrie ? Rejoignez-nous ! Votre environnement … Au sein de l'entité INEO Grand-Paris-Normandie appartenant à Engie Solutions, vous allez intégrer notre Agence Industrie et Tertiaire basée au Havre, et composée de 70 collaborateurs. Cette agence intervient sur des projets dans les domaines industriels, tertiaires, gaz et énergies nouvelles. Elle a développé une expertise en travaux et maintenance électrique ou multi technique (courant faible et courant fort, HT et BT). Dans le domaine industriel, nos clients sont notamment… des sites de production et des entreprises de l'environnement auxquels nous permettons le fonctionnement de leurs sites et leurs outils de production (automobile, chimie, aéronautique, production d'eau, incinération de déchets, chaufferie biomasse, etc.). Nos enjeux: optimiser leurs process de production, renforcer l'efficacité énergétique industrielle et garantir la continuité des services. Le Poste… Contexte: Nous créons ce poste pour dynamiser et développer activement notre activité orientée industrie, dont le potentiel est très important ! Bénéfices pour vous: Si vous nous rejoignez, vous aurez la possibilité de prendre une place stratégique dans notre Agence en travaillant main dans la main avec notre Directrice d'Agence. Vous aurez ainsi la possibilité de construire en autonomie votre plan de développement et de manager la filière affaires pour les activités industrie. Votre mission repose sur deux axes principaux: * La construction d'un plan de développement commercial afin d'accompagner la dynamisation de l'Agence, ce qui nécessitera d'orienter les choix de développement, de cibler et développer un portefeuille de clients dans le département de la Seine Maritime (76), de se rendre visible auprès d'eux, d'accélérer notre positionnement sur les offres, et de coordonner les équipes internes pour y parvenir. * L'apport de votre expertise et de votre expérience au profit de votre rôle de management. Vous aurez à optimiser l'organisation du pôle industrie, accompagner les montées en compétences et dynamiser les équipes autour de notre objectif commun.
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Responsable Développement Foncier, vous recherchez et négociez des opportunités foncières destinées à la réalisation de programmes immobiliers (maisons et logements collectifs). Rattaché au Directeur de Développement, vous renforcez et développez l'activité sur la Métropole de Lyon. Dans ce cadre, vos principales missions seront: - Identifier les opportunités foncières dans votre zone géographique, - Évaluer la pertinence des projets immobiliers (étude de marché, bilan) et conduire les études de faisabilité en collaboration avec le Directeur du Développement Opérationnel, - Négocier l'acquisition des terrains, - Suivre et maintenir la relation avec le propriétaire foncier tout au long du processus d'acquisition et d'aménagement du terrain, - Participer au montage des opérations jusqu'au dépôt du permis de construire, - Développer et animer un réseau de contacts. Notre client est un promoteur français immobilier indépendant depuis plus de 40 ans. Ses métiers: Promotion, aménagement, construction et Services Immobiliers.
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A la recherche de nouvelles affinités professionnelles? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé recrute pour son client situé à Feurs (42) un Responsable Adjoint Services Comptables (H/F) Sous lautorité du Responsable des Services Comptables du Groupe, le Responsable Adjoint accompagnera ce dernier dans la réalisation de ses missions et assumera plus spécifiquement le management des services suivants: * Révision Comptable: Production des comptes de résultats et bilans sociaux des sociétés du groupe (quinzaine dentités juridiques), établissement des documents légaux, administratifs et fiscaux courants de la société, gestion comptable des immobilisations. * Trésorerie: Gestion centralisée de la trésorerie du Groupe et des opérations administratives et comptables associées * Gestion des Tiers et du Capital Social: Création et suivi des tiers (adhérents, clients, fournisseurs) dans le système informatique comptable et gestion du capital social * Gestion du Crédit et du Risque Clients: Définir les critères dappréciation et les procédures de suivi du risque client; assurer un suivi préventif et périodique des grands comptes clients en liaison avec la responsable comptabilité clients et les responsables commerciaux; assurer un reporting régulier à la hiérarchie portant sur lanalyse de len-cours et du risque client. Véritable bras droit du Responsable des Services Comptables Groupe, le Responsable Adjoint pilotera la conformité aux obligations réglementaires comptables et la production de lensemble des documents comptables, légaux, administratifs et fiscaux des sociétés du groupe. Il se verra confier la mise en œuvre de projets portant notamment sur la modernisation des systèmes dinformation comptable, en liaison avec le service informatique, et sur lévolution de lorganisation et des procédures administratives et comptables. Profil recherché: * Bac+4/5 + Expérience significative sur une fonction managériale (minimum 10 ans), idéalement dans un environnement multi-sociétés. * Management déquipes * Excellente maîtrise des outils informatiques comptables et bureautiques. * Rigoureux, organisé, aisance relationnelle, autonomie, force de proposition. Pour faire la différence: www.springfrance.com !
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La Communauté d'agglomération du Pays de Meaux (ou CAPM), communauté d'agglomération française, située dans le département de Seine-et-Marne recrute pour sa Direction de l'Eau et de l'Assainissement un(e): Responsable Maintenance Assainissement (H/F) Vos missions Rattaché à la Direction de l'Eau et de l'Assainissement, sous l'autorité du Responsable de la station d'épuration, vous êtes en charge du pilotage de la maintenance électromécanique et automatisme. Technique et Exploitation: Planifier et suivre la maintenance préventive et curative, l'entretien et le fonctionnement des ouvrages et des équipements Planifier et suivre les travaux en régie ainsi que ceux réalisés par des entreprises extérieures Participer à la passation et au suivi des commandes, et s'assurer du suivi du stock Participer à la réception des livraisons des différents matériels, matériaux et produits chimiques Participer à la réalisation des opérations de maintenance et de travaux Administratif: Participer à l'élaboration des bilans mensuels et annuels Assurer la gestion du personnel (suivi des présences, congés, planning d'astreinte…), encadrer et organiser les équipes de maintenance en liaison avec le Responsable de la station Assurer la gestion et le management de la station en binôme avec le Responsable exploitation en l'absence du Responsable de la station Assurer la tenue à jour des procédures, instructions, fiches de vie et procéder ou faire procéder à la correction ou la création de nouvelles Suivre et appliquer le système de management environnemental ISO 14001: rédaction, application, mise à jour des procédures et instructions, propositions et mise en œuvre des actions du programme environnemental, … Elaborer et suivre l'exécution budgétaire maintenance (investissement et fonctionnement) dans un souci de maitrise des couts Participer à la rédaction (pièces techniques) des marchés publics et en suivre l'exécution Divers: Assurer les visites de la station d'épuration (scolaires et professionnelles) Participer aux réunions Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Être vigilant par rapport à la sécurité des sites Toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service. Votre profil De formation professionnelle spécialités électriques, électromécaniques et automatisme (Bac Pro / BTS ou niveau équivalent acquis par expérience professionnelle), vous avez des connaissances en hydraulique; vous connaissez l'environnement territorial et le fonctionnement des collectivités territoriales / EPCI. Vous maîtrisez l'outil bureautique et informatique (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) et le management ISO 14001. Savoir-faire: capacité d'observation et d'analyse, gestion de projet, force de proposition, esprit de synthèse, capacité d'adaptation, sens du service public, capacité rédactionnelle. Savoir être: Rigueur, Organisation, Disponibilité, Qualités relationnelles, Adaptation, Dynamisme, Sens de l'initiative Relations Internes: Services de la DEA, Services de la CAPM / Externes: Visiteurs, prestataires, fournisseurs, … Nombre d'agents à encadrer: 4 Conditions du poste Lieu de travail: Stations d'épuration de la Communauté d'Agglomération du Pays de MeauxTemps de travail: Temps completPermis B obligatoire Spécificités: Assurer des astreintes. Assurer des permanences en dehors des heures de travail en cas de crise. Remplacer le Responsable de la station en cas d'absence, en binôme avec le Responsable exploitation.Aspect statutaire: Contrat de droit privé - Cadre de droit privé régi par la convention collective des services d'eau et d'assainissement. Intéressé(e) ? Cliquez sur 'Postuler' !
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Dans le cadre du développement de notre BU Photovoltaïque, nous recrutons un Responsable Travaux PV H/F. Rattaché(e) au Responsable de Service, le responsable travaux dirige, organise et coordonne l'ensemble des conducteurs de travaux dont il a la responsabilité. Il anime et motive ses équipes afin d'offrir à la clientèle des prestations conformes aux exigences contractuelles. En collaboration avec le responsable de service, il fait appliquer les règles de fonctionnement de l'établissement selon des objectifs de rentabilité, les engagements qualité du groupe et les normes d'hygiène et de sécurité. A ce titre vos principales responsabilités sont les suivantes: * Être garant du respect des règles et procédures du groupe selon les objectifs arrêtés, les procédures, les notes de service, les normes en matière de droit du travail et le règlement intérieur. * Encadrer, coordonner et contrôler le travail confié aux conducteurs de travaux dont il a la responsabilité * Organiser des réunions d'information et de travail avec ses équipes. * Garantir la qualité des prestations et des services fournis aux clients en conformité avec les engagements contractuels et politique du groupe. S'assurer de la tenue, du suivi et du contrôle des points techniques. * Élaborer les budgets prévisionnels des affaires, sécuriser les marges financières et s'assurer de l'application des règles liées aux encaissements. * Analyser les comptes d'exploitation mensuels et mener les actions correctrices éventuelles pour respecter les budgets établis. * Transmettre un reporting de ses actions et des résultats au responsable de service. * Organiser les ressources, recruter, former, accompagner le développement et l'évolution de ses collaborateurs * Assurer le pouvoir disciplinaire selon les directives du service Ressources Humaines.... Bouygues Energies & Services, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d'énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents. Vous souhaitez en savoir davantage ? Posez vos questions sur https://bouygues-construction-fr.career-inspiration.com/app/home.
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Le poste Directement rattaché au Responsable d'Agence et en tant que Responsable d'Affaires SAV Electricité, vous intervenez durant toutes les étapes de la gestion des services dans le respect de notre politique de satisfaction client. Au sein de notre activité Services (Dépannage, Maintenance et Petits Travaux), vous intervenez en courant fort et courants faible. Garant de la satisfaction client, vous: • Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects, • Répondez à des appels d'offres, • Prenez en charge le développement technique de projets, • Animez une équipe de collaborateurs (gestion, contrôle qualité, formation), • Garantissez la santé financière de vos chantiers et travaillez sur la situation de ces derniers, • Supervisez les dépannages, la maintenance et les travaux rapides chez nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Le profil recherché Issu, idéalement, d'une formation Technique dans le domaine du génie électrique, vous disposez d'au moins une première expérience en tant que Responsable d'Affaires SAV Electricité. Vous êtes autonome, polyvalent, rigoureux et avez un très bon relationnel. Conditions et Avantages N/C Entreprise Page Personnel Immobilier et Construction, acteur incontournable du facility management, recrute sur tous les métiers liés aux énergies et services: Maintenance multi-technique et spécialisée (chauffage, climatisation, ventilation, courants forts et courants faibles), multi-services (accueil, espace vert, sécurité, gardiennage) et Services Généraux. Notre client, Groupe spécialisé dans les travaux et la maintenance énergétique, recherche un Responsable d'Affaires SAV Electricité, poste basé en Loire-Atlantique.
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LA VILLE D'ÉCHIROLLES RECHERCHE AU SEIN DE LA DIRECTION DE LA VILLE DURABLE SERVICE FONCIER DROIT DES SOLS UN- E RESPONSABLE DU PÔLE APPLICATION DU DROIT DES SOLS (Poste vacant) Numéro de l’annonce: 038201000147936 Grade:Attaché-e Filière: Administrative - Catégorie A Temps de travail: Temps Complet Pré-requis: Formation supérieure Bac +3 en urbanisme et/ou droit Expérience du management d'équipe, expérience d'au moins 10 ans dans l'instruction des autorisations de droit des sols, en particulier dans l'instruction d'opérations complexes Poste à pourvoir: Des que possible FONCTION: Rattaché-e au service foncier Droit des Sols au sein de la Direction de la Ville Durable et sous l'autorité de la Responsable du service Foncier et Droit des Sols, il-elle encadre les agent-e-s du pôle ADS (2,5 agent-es de catégorie B) en charge de l'instruction des demandes d'urbanisme. Il-elle est garant-e du respect des réglementations applicables (PLU, code de l'urbanisme, accessibilité, sécurité, CCH, environnement..) Il-elle contribue au montage et assure l'instruction des demandes d'autorisations pour les montages complexes en lien avec les chargé-es d'opération du service aménagement et les services extérieurs (Métro, État, DDT...) ACTIVITÉS PRINCIPALES: Responsabilité du pôle Animer et organiser l'activité du pôle en lien avec son responsable hiérarchique Veiller à la sécurisation des décisions, contrôler le respect des réglementations et des délais Veiller à la régularité des tenues de registres et des affichages Assurer la mise à jour des outils et des données: PLU, logiciel métier CARTADS, contribuer aux évolutions des applications créées par le pôle géomatique Assurer le reporting auprès de son responsable hiérarchique, alerter, mettre en place des outils de suivi, rédiger des notes Apporter sa contribution aux mémoires dans le cadre des contentieux se rapportant aux projets suivis en direct, en lien avec l'avocat de la ville et la responsable de service Être référent-e juridique: effectuer des recherches en vue d'apporter des réponses aux sollicitations sur l'instruction réglementaire, assurer la veille juridique, et assurer la diffusion et la mise en œuvre des nouvelles réglementations Participer à l'élaboration et aux évolutions du PLUI des documents d’encadrement sur le volet réglementaire avec la Métro, en lien avec le-la chef-fe de projet PLUI de la ville Piloter en lien avec la Responsable de service la mise en place de la dématérialisation des documents d’urbanisme. Encadrement des agents-es du pôle Superviser l'instruction réalisée par les agent-es du pôle, en charge des PC, DP, CU, PD, AT, PA Viser les arrêtés, courriers, en exerçant sa vigilance tant sur le fond que sur la forme, rédiger des notes de services Faire le lien avec le conseil architectural de la ville Être force de proposition et de support à son équipe Instruction des demandes d'autorisation Assurer l'instruction complète des dossiers suivis en direct, en particulier les demandes complexes nécessitant un degré d'expertise avancé (examen de la complétude, gestion des délais, notifications, consultations, décision, conformité) Être force de proposition dans le montage des dossiers, et participer à leur sécurisation juridique, en lien avec les chef-fe-s de projet du service aménagement urbain Participer aux réunions d'avancement des projets en ATEP et ATPV avec les maîtres d'ouvrage, maîtres d’œuvre, architectes, bailleurs, services de Grenoble Alpes Métropole Rédiger des notes d'analyse sur l'instruction des projets Aide et conseil à la prise en compte des règles autres que le droit des sols (accessibilité, défense incendie, CCH, environnement, réglementation thermique) dans les projets ACTIVITÉS OCCASIONNELLES: Gérer les pré-contentieux et rédiger des courriers et PV d'infraction, assurer le suivi de la procédure Assurer les rendez-vous avec les pétitionnaires en fonction des nécessités de service Représenter la ville en commission départementale d'accessibilité, et commissions départementales de sécurité incendie pour les dossiers de permis concernés COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES: Maîtriser les règles juridiques liées à l'Urbanisme ayant trait à l'instruction des ADS Capacité d’écoute et de management Qualités rédactionnelles de synthèse et de négociation Bonne connaissance des réglementations connexes (CCH, code environnement, accessibili-té, sécurité). Qualités relationnelles et de négociation Force de proposition Aptitude à gérer les situations difficiles Esprit d’équipe Date limite d'envoi des candidatures le: 29 novembre 2020 Courrier: Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur Le Maire– DRH/ Pôle Cellule de pilotage - Recrutement – Hôtel de Ville, 1 Place des Cinq Fontaines, BP 248 – 38130 ÉCHIROLLES. Ou par mail: https://www.echirolles.fr/emploi/5234-un-e-responsable-du-pole-application-du-droit-des-sols
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Directement rattaché au Responsable d'Agence et en tant que Responsable d'Affaires SAV Electricité, vous intervenez durant toutes les étapes de la gestion des services dans le respect de notre politique de satisfaction client. Au sein de notre activité Services (Dépannage, Maintenance et Petits Travaux), vous intervenez en courant fort et courants faible. Garant de la satisfaction client, vous: - Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects, - Répondez à des appels d'offres, - Prenez en charge le développement technique de projets, - Animez une équipe de collaborateurs (gestion, contrôle qualité, formation), - Garantissez la santé financière de vos chantiers et travaillez sur la situation de ces derniers, - Supervisez les dépannages, la maintenance et les travaux rapides chez nos clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Page Personnel Immobilier et Construction, acteur incontournable du facility management, recrute sur tous les métiers liés aux énergies et services: Maintenance multi-technique et spécialisée (chauffage, climatisation, ventilation, courants forts et courants faibles), multi-services (accueil, espace vert, sécurité, gardiennage) et Services Généraux. Notre client, Groupe spécialisé dans les travaux et la maintenance énergétique, recherche un Responsable d'Affaires SAV Electricité, poste basé en Loire-Atlantique.
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Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Public & Parapublic mettent à votre service leur expertise secteur pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Client Nous recrutons pour un établissement public situé dans les Yvelines, un-e Responsable de la Commande Publique (F/H) Poste Sous l'autorité de la Responsable des Affaires juridiques et en lien avec les autres directions, vous avez pour mission la gestion de la commande publique, l'assistance et le conseil auprès des services de l'établissement en la matière. Vous encadrez juriste de la commande publique qui vous assiste dans vos missions. Vous assurez le recensement des marchés, la rédaction des pièces administratives et des Avis d'Appel Public à la Concurrence (AAPC), la gestion administrative et juridique des procédures, l'analyse des offres, la notification et le suivi des marchés, la remontée d'informations auprès des services de l'Etat. Force de proposition vis-à-vis des services, vous participez à la réalisation des études. Vous accompagnez et apportez conseil et expertise aux services (accompagnement à la définition du besoin, préconisations sur le montage contractuel, choix des modalités de mise en concurrence, évaluation des risques juridiques...). Vous assurez le montage contractuel et mettez en œuvre la procédure de passation des marchés publics. Vous apportez conseil et expertise aux services dans l'exécution des marchés. Vous suivez le pré-contentieux et du contentieux: analyse de la nature du litige, évaluation des risques et enjeux pour l'Etablissement, suivi des procédures. Vous contribuez à l'élaboration d'outils organisationnels et à la mise à jour de modèles de documents, et ce dans une logique d'amélioration continue. Vous procédez aux contrôles de la légalité (dans le cadre des mandats) et auprès du contrôleur général (pour l'Etablissement). Profil De formation supérieure en droit public ou droit des contrats, vous êtes aux mécanismes de passation, exécution et suivi des marchés publics. Vous avez des connaissances solides du cadre juridique et réglementaire de la commande publique (y compris du volet sur la maîtrise d'ouvrage publique et ses rapports avec la maîtrise d'œuvre privée). Doté.e de bonnes capacités managériales, vous saurez accompagner le/la juriste de la commande publique que vous encadrez. Doté.e d'un fort esprit d'équipe, vos capacités d'analyse et de synthèse vous permettent d'effectuer un reporting de qualité auprès de la Responsable des affaires juridiques. Vous êtes organisé.e et et faîtes preuve de discrétion.
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Pour accompagner le développement de cette grande enseigne, nous recherchons un Responsable des Ventes Cuisine H/F / Responsable Concepteur Vendeur Cuisine H/F pour le département du 75. Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable Commercial, vous êtes responsable de la conception du projet jusqu'à la livraison finale. Par ailleurs, vous managez une équipe de Concepteurs-Vendeurs. Vos principales missions sont: Appliquer et faire appliquer la politique commerciale de l'entreprise, Encadrer et animer l'équipe de Concepteurs Vendeurs Cuisine en vue de fidéliser les clients dans le cadre de la politique de l'offre de service de l'entreprise, Fixer les objectifs du site et accompagner votre équipe en termes de recrutement, d'animation et de formation, Assurer la rentabilité de votre unité par la recherche de l'amélioration du service, de la maîtrise des coûts et le bon équilibre du couple CA/Marge, Contribuer à l'évolution de la politique commerciale afin d'optimiser l'organisation et la qualité du service, Assurer par une présence terrain, l'accueil de chaque client et l'assistance aux équipes ainsi qu'avec les différents services de l'entreprise, Etre responsable de la qualité des dossiers de ventes. Poste basé sur le 75. Fort d'au moins une expérience réussie dans la conception et la vente de cuisine sur-mesure, vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et services ainsi que pour le management d'équipe commercial de concepteurs-vendeurs. Votre personnalité et votre motivation sont la clé de votre évolution au sein du Groupe et une formation métier vous permettra d'être pleinement opérationnel et de vous perfectionner. Vous êtes adaptable et savez allier rigueur, organisation et créativité. Conditions et Avantages Fixe + commissions + avantages groupe. Descriptif de la societé: Page Outsourcing, spécialisé dans les recrutements volumiques, vous propose des opportunités au sein de grands Groupes et d'entreprises en forte croissance où les possibilités d'évolution sont multiples. Que vous soyez cadre ou non-cadre, dans de nombreux métiers (Technicien, Commercial, Ingénieur, Fonctions transverses…), Page Outsourcing sera votre partenaire pour développer votre carrière. Notre client recrute un Responsable des Ventes Cuisine H/F / Responsable Concepteur Vendeur Cuisine H/F pour le département du 75.pour son magasin basé sur le 75.
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Canon est un groupe mondial, leader sur le marché de l'image et du document, dont la vision est d'enrichir la vie des individus et des entreprises en leur proposant des produits et services à la pointe de l'innovation. Notre marque regroupe une gamme extrêmement large de services et solutions, et nous sommes en recherche constante de nouvelles offres à valeur ajoutée à proposer à nos clients.Nous comptons plus de 19 000 collaborateurs sur toute la Région Europe, Moyen-Orient et Afrique, et développons nos activités dans le respect permanent de l'environnement. Notre ambition est d'atteindre l'Excellence pour satisfaire nos clients, guidés en cela par notre philosophie d'entreprise, le Kyosei qui signifie “vivre et travailler ensemble pour le bien-être commun“. Actuellement, nours recrutons un(e) Responsable d'Unité (h/f) en CDI. Le poste est localisé à Montrouge. Responsable d'Unité (H/F) Résumé du poste: Au sein de la filiale Canon France Business Services, vous aurez pour mission de mettre en œuvre la prestation de gestion de courrier en application du contrat de service et managerez au quotidien une équipe de 8 collaborateurs. Principales missions: Vous serez responsable, au sein de votre unité, d'organiser et contrôler le travail effectué, conformément au cahier des charges (qualité, délais) et à la demande du client. Vous participerez également à la mise en place d'une organisation fonctionnelle et managerez une équipe de 8 collaborateurs: Gestion administrative du personnel (planning absences, intérim) Formation des nouveaux arrivants et montée en compétences des collaborateurs Mise à jour des instructions de travail Répartition des demandes et du travail sur l'équipe et s'assurer que les demandes du client sont traitées En interface directe avec le client et les utilisateurs, vous saurez identifier et analyser les dysfonctionnements et les non-conformités afin de proposer des actions d'amélioration, afin de faire évoluer le service aux besoins du client. Votre profil: Vous justifiez impérativement d'une expérience confirmée en management d'une petite équipe.Vous maîtrisez les outils bureautiques. Une connaissance du domaine de la gestion documentaire serait un plus.Vous avez le sens de l'organisation et la capacité à prendre des initiatives.Rigoureux(se) et disponible, vous démontrerez votre capacité à gérer les situations d'urgence et de crise, dans un contexte exigeant et fortement orienté business. Canon vous aide à enrichir vos vies et votre business de manière incroyable. Vous jouerez un rôle clé dans le futur d'un groupe puissant, ambitieux et respecté, où nous nous développons ensemble. Vous pourrez partager l'exceptionnel et atteindre l'exceptionnel avec la meilleure entreprise d'imagerie au monde. Expect the Exceptional Informations Complémentaires: Poste en CDI temps plein (38h - 16 RTT) Localisation: Montrouge (92). Salaire: 23 à 26 K€ / an (selon profil et expérience)
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Page Personnel Immobilier et Construction, acteur incontournable du Facility Management, recrute sur tous les métiers liés aux Energies et Services: Maintenance multi-technique et spécialisée (chauffage, climatisation, ventilation, courants forts et courants faibles), multi-services (accueil, espace vert, sécurité, gardiennage) et services généraux. Notre client, Groupe spécialisé dans le domaine du génie climatique, recherche un Responsable Maintenance CVC, poste en Ille-et-Vilaine. Description du poste: Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes de la gestion d'un contrat de maintenance ou d'un dépannages. Au sein de l'activité services, vous intervenez en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), chauffage et plomberie. Garant de la satisfaction clients, vous: * Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects, * Répondez à des appels d'offres, * Prenez en charge le développement technique de projets, * Animez une équipe de collaborateurs (gestion, contrôle qualité, formation), * Garantissez la santé financière de vos contrats et travaillez sur la situation de ces derniers. Vous supervisez des affaires chez des clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir et faire agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché: Issu idéalement d'une formation technique (BTS FED ou DUT Génie Thermique par exemple), vous disposez d'au moins une première expérience en tant que Responsable Maintenance CVC. Vous êtes rigoureux, dynamique, professionnel et avez un bon relationnel. Conditions et Avantages N/C
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Le poste Directement rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez durant toutes les étapes de la gestion d'un contrat de maintenance ou d'un dépannages. Au sein de l'activité services, vous intervenez en froid, climatisation (détente directe, groupe d'eau glacée, traitement d'air), chauffage et plomberie. Garant de la satisfaction clients, vous: • Participez à la démarche commerciale initiée par votre Responsable d'Agence, auprès d'une clientèle acquise et de nouveaux prospects, • Répondez à des appels d'offres, • Prenez en charge le développement technique de projets, • Animez une équipe de collaborateurs (gestion, contrôle qualité, formation), • Garantissez la santé financière de vos contrats et travaillez sur la situation de ces derniers. Vous supervisez des affaires chez des clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Vous veillez à agir et faire agir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Le profil recherché Issu idéalement d'une formation technique (BTS FED ou DUT Génie Thermique par exemple), vous disposez d'au moins une première expérience en tant que Responsable Maintenance CVC. Vous êtes rigoureux, dynamique, professionnel et avez un bon relationnel. Conditions et Avantages N/C Entreprise Page Personnel Immobilier et Construction, acteur incontournable du Facility Management, recrute sur tous les métiers liés aux Energies et Services: Maintenance multi-technique et spécialisée (chauffage, climatisation, ventilation, courants forts et courants faibles), multi-services (accueil, espace vert, sécurité, gardiennage) et services généraux. Notre client, Groupe spécialisé dans le domaine du génie climatique, recherche un Responsable Maintenance CVC, poste en Ille-et-Vilaine.
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Page Outsourcing, spécialisé dans les recrutements volumiques, vous propose des opportunités au sein de grands Groupes et d'entreprises en forte croissance où les possibilités d'évolution sont multiples. Que vous soyez cadre ou non-cadre, dans de nombreux métiers (Technicien, Commercial, Ingénieur, Fonctions transverses…), Page Outsourcing sera votre partenaire pour développer votre carrière. Notre client recrute un Responsable des Ventes Cuisine H/F / Responsable Concepteur Vendeur Cuisine H/F pour le département du son magasin basé sur le 75. Description du poste: Pour accompagner le développement de cette grande enseigne, nous recherchons un Responsable des Ventes Cuisine H/F / Responsable Concepteur Vendeur Cuisine H/F pour le département du 75. Interlocuteur unique de vos clients, en tant que véritable Commercial, vous êtes responsable de la conception du projet jusqu'à la livraison finale. Par ailleurs, vous managez une équipe de Concepteurs-Vendeurs. Vos principales missions sont: Appliquer et faire appliquer la politique commerciale de l'entreprise, Encadrer et animer l'équipe de Concepteurs Vendeurs Cuisine en vue de fidéliser les clients dans le cadre de la politique de l'offre de service de l'entreprise, Fixer les objectifs du site et accompagner votre équipe en termes de recrutement, d'animation et de formation, Assurer la rentabilité de votre unité par la recherche de l'amélioration du service, de la maîtrise des coûts et le bon équilibre du couple CA/Marge, Contribuer à l'évolution de la politique commerciale afin d'optimiser l'organisation et la qualité du service, Assurer par une présence terrain, l'accueil de chaque client et l'assistance aux équipes ainsi qu'avec les différents services de l'entreprise, Etre responsable de la qualité des dossiers de ventes. Poste basé sur le 75. Profil recherché: Fort d'au moins une expérience réussie dans la conception et la vente de cuisine sur-mesure, vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et services ainsi que pour le management d'équipe commercial de concepteurs-vendeurs. Votre personnalité et votre motivation sont la clé de votre évolution au sein du Groupe et une formation métier vous permettra d'être pleinement opérationnel et de vous perfectionner. Vous êtes adaptable et savez allier rigueur, organisation et créativité. Conditions et Avantages Fixe + commissions + avantages groupe.
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Paris (Paris)
Description du poste: Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d’outre-mer pour les plus grands noms privés et publics de ce secteur. Actuellement pour un établissement de santé parisien renommé, nous avons à pourvoir sous contrat CDI salarié, le poste Responsable Biomédical h/f. Missions du poste Le Responsable Biomédical h/f assurera le management, le développement des compétences et la polyvalence, d’une équipe biomédicale et technique répartie sur plusieurs sites d’Ile de France, chargée d’intervenir localement en première intention dans les services. Il/elle supervisera le planning des interventions de son équipe ainsi que celui des sociétés extérieures chargées des opérations de maintenance, contrôlera la conformité réglementaire, les facturations et le respect des conditions d’exécution contractuelles, supervisera la tenue régulière par les techniciens de la GMAO, évaluera au fil du temps la pertinence des contrats de maintenance assumant, si nécessaire, leur renégociation. Enfin le/la titulaire du poste définira avec chaque responsable de service de soins leurs besoins en nouveaux équipements et produira, pour validation par la direction, le plan pluriannuel des équipements biomédicaux de l’établissement. Le responsable biomédical h/f assurera la veille technique et réglementaire et pourra se voir confier, par la direction, diverses études concernant le présent ou le futur biomédical et technique de l’établissement. Connaissances requises Ce poste s’adresse un Ingénieur ou Responsable biomédical possédant une expérience professionnelle d’environ dix années (+ ou –) dans une fonction comparable. Outre une bonne maîtrise technique des équipements biomédicaux, des aptitudes managériales et un excellent relationnel sont requis pour réussir dans ce poste. Formation et diplômes Ce poste s’adresse à un candidat h/f possédant idéalement une formation de niveau Bac + 5 Ingénieur ou Master 2 en Ingénierie ou génie biomédical ou équivalent. Nous étudierons cependant attentivement toutes les autres candidatures disposant d’une expérience opérationnelle réussie de 10 années en responsabilité d’un service biomédical d’établissement de santé ou de soins du secteur privé ou public. Autres informations complémentaires Poste sous contrat CDI Le/la titulaire du poste pourra être amené à participer aux astreintes de son équipe. Rémunération brute annuelle envisagée: 50 ke pour une candidature répondant aux critères demandés. Lieu PARIS et IDF Catégorie Établissement de santé Type d'emploi Contrat à durée indéterminée Rémunération annuelle brute Entre 40 et 60 K€ Secteur d'activité Ingénierie / Technique Début de la mission dés que possible Durée du Contrat à durée indéterminée Région Île-de-France Expérience Confirmé Pour postuler, adressez nous votre cv sous format word ou pdf - sur notre e-mail: [email protected] ou sur cette offre sur notre site: https://www.cooperconsultants.fr/offres-emploi/responsable-biomedical-h-f-idf/ Toute candidature reçue sera étudiée dés réception avec toute la confidentialité requise. Chaque candidature recevra un accusé de réception et sera tenue informée de la situation la concernant. COOPER CONSULTANTS Cabinet de Recrutement Secteur SANTE 37, rue d'Amsterdam 75008 PARIS
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France
Le poste Au sein de la Direction Achats et sous la responsabilité du Responsable de la Fonction Contrats, vous avez pour missions en tant que Responsable de Service Contrats de Fonctionnement de garantir la passation des marchés publics qui vous sont confiés dans la rédaction des fiches d'expression du besoin et des avis de marché et des pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises. Sont concernés tous les achats de fonctionnement de la société (services de siège, contrats de recrutement, prestations de formation, assurances, location de véhicules, services informatiques, contrats d'audit…) quel que soit leur montant; tous les marchés dont le montant est inférieur au seuil de 40 000 euros HT et tous les marchés passés par l'intermédiaire des centrales d'achat française et italienne. Vous participez aux commissions d'analyse des candidatures/offres. Vous établissez des procès-verbaux et les rapports correspondants et vous rédigez les avenants aux contrats. Vous réalisez l'instruction des questions posées par les candidats aux marchés et vous aidez à la résolution des problèmes relatifs à l'exécution des marchés. Vous élaborez des notes et assurez une veille juridique. Pour mener à bien vos missions vous managez une équipe de 3 Acheteurs et vous collaborez avec les services opérationnels de TELT dans une posture de conseil en amont sur le type de marché. Le profil recherché De formation juridique et/ou d'une expérience professionnelle justifiant d'une excellente maîtrise de la réglementation des marchés publics au sein d'entités soumises aux règles de commande publiques idéalement dans le secteur de la construction. Vous faites preuve d'une aptitude à travailler en transversalité dans un secteur technique et à animer un dialogue avec les services opérationnels, dans l'appréciation des besoins dans le suivi et l'application des procédures. Votre maîtrise de la langue italienne est un plus. Conditions et Avantages CDI. Entreprise Tunnel Euralpin Lyon Turin est le promoteur public binational en charge de la réalisation et de l'exploitation de la section transfrontalière de la ligne ferroviaire mixte. TELT partage l'objectif européen de réaliser un nouveau réseau de transport plus rapide, plus efficace et plus respectueux de l'environnement, avec la conscience que la traversée des Alpes est un éléments crucial pour les échanges commerciaux et la mobilité des personnes entre les pays européennes. La société recrute aujourd'hui son futur Responsable de Service Contrats de Fonctionnement.
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