Assistant juridique

L' ESAS, est une école de formation des assistant(e)s spécialisé(e)s des professions libérales est reconnue depuis 1984 vous prépare au titre professionnel en partenariat avec l'ENADEP (école de droit) pour l'obtention d'un BAC+2 Assistant(e) juridique de niveau 5 (BAC+2 en un an reconnu et enregistré au RNCP). Débutez votre carrière juridique grâce à une formation gratuite pour le compte de l'un de nos partenaires, un prestigieux cabinet d'avocats à Paris. OBTENEZ UN DIPLÔME BAC+2 EN UN AN RECONNU EN DROIT SANS AUCUN FRAIS. Ce Que Nous Offrons: Programme d'apprentissage gratuit. Emploi à temps plein après la formation: 35 heures par semaine. Rémunération: entre 800 et 1740€. Perspectives d'emploi d'évolution en CDI. Votre Développement: Diplôme Bac+2 en Droit: Obtenez une qualification reconnue en droit en seulement un an. Placement Après Formation: Assistance garantie pour trouver un emploi post-formation. Avantages Supplémentaires: Rémunération Attrayante: Profitez d'une prime annuelle équivalente à un 13ème mois. Équilibre Travail-Vie: Week-ends libres pour une vie professionnelle et personnelle équilibrée. Travaillez dans un Environnement Dynamique: Paris: Un cadre professionnel stimulant au cœur d'une ville juridique active. Rejoignez-Nous: Valorisation du savoir et de la formation. Postulez maintenant pour un parcours juridique sans frais et riche en opportunités ! Type d'emploi: Alternance Salaire: 800,00€ à 1 740,00€ par mois Types de primes et de gratifications: 13ème Mois Primes Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Exigé) Lieu du poste: En présentiel

Vous souhaitez travailler à votre compte tout en gérant vos heures de travail ? Cette formation est faite pour vous… Devenez Assistant(e) indépendant(e) ! Cette formation vous permettra de comprendre ce métier exercé en tant qu’indépendant(e), vous donnera les outils nécessaires à son application ainsi que les bases juridiques et commerciales pour vous lancer. Les plus: -Formation mise en place par des assistantes indépendantes expérimentées -Mise en pratique par une étude de cas Durée: 5 jours (3 jours la première semaine, 2 jours la deuxième semaine). Tarif: 700€ TTC Pré-requis: Aisance relationnelle, sens de l’organisation et utilisation de l’outil informatique Le programme de formation: Module 1 (0,5 jour): Le métier d’assistant(e) indépendant(e) et la relation client Module 2 (1 jour): Les outils informatiques Module 3 (1,5 jours): La gestion et le suivi administratif d’une société au travers d’une étude de cas Module 4 (1 jour): Les process, outils et fichiers au service de notre métier, au travers d’une étude de cas Module 5 (0,5 jour): Créer votre structure: quel statut juridique ? Module 6 (0,5 jour): Comment faire connaître votre activité ? Délivrance d’une attestation de formation. Cette formation est non diplômante et non certifiante. Session du 09 mars 2016 au 18 mars 2016

Vous souhaitez travailler à votre compte tout en gérant vos heures de travail ? Cette formation est faite pour vous... Devenez Assistant(e) indépendant(e) ! Cette formation vous permettra de comprendre ce métier exercé en tant qu'indépendant(e), vous donnera les outils nécessaires à son application ainsi que les bases juridiques et commerciales pour vous lancer. Les plus: -Formation mise en place par des assistantes indépendantes expérimentées -Mise en pratique par une étude de cas Durée: 5 jours (3 jours la première semaine, 2 jours la deuxième semaine). Tarif: 700€ TTC Pré-requis: Aisance relationnelle, sens de l'organisation et utilisation de l'outil informatique Le programme de formation: Module 1 (0,5 jour): Le métier d'assistant(e) indépendant(e) et la relation client Module 2 (1 jour): Les outils informatiques Module 3 (1,5 jours): La gestion et le suivi administratif d'une société au travers d'une étude de cas Module 4 (1 jour): Les process, outils et fichiers au service de notre métier, au travers d'une étude de cas Module 5 (0,5 jour): Créer votre structure: quel statut juridique ? Module 6 (0,5 jour): Comment faire connaître votre activité ? Délivrance d'une attestation de formation Cette formation est non diplômante et non certifiante

Formation des adultes: Titre Pro Assistant(e) Ressources Humaines (homologué NIV 3 – BAC+2) Lieu de formation: Saint Martin Boulogne (62) du 25/02/19 au 21/11/1919 (interruption du 27/07/19 au 25/08/19) 12 inscrits maxi par session Publics: Hommes/Femmes - Titulaire Bac général, technologique et/ou expérience dans le domaine - ou autodidacte sur dossier et entretien Organisation: - 880 h en centre de formation - 6 semaines en entreprise - 32 h/semaine (pas de cours le mercredi ni le samedi) Objectifs: 1) Assurer l'administration du personnel - Assurer la gestion administrative des salariés, depuis l'embauche jusqu'au départ de l'entreprise. - Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH. - élaborer et actualiser les tableaux de bord RH. Assurer une veille juridique et sociale. - Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte. 2) Mettre en œuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés - Rédiger un profil de poste. - Rédiger et diffuser une offre d'emploi et effectuer une présélection de candidatures. - Conduire un entretien en vue du recrutement d'un personnel non cadre. - Organiser l'intégration d'un nouveau salarié. - Contribuer à l'élaboration et au suivi du plan de formation. Possibilité* de prise en charge pour: - salarié(e)s CDI, CDD, TT dans le cadre du CIF* (congé individuel de formation) - demandeur(se)s d'emplois en CSP* (contrat de sécurisation professionnelle) - demandeur(se)s d'emplois après CDD, CDDI ou mission intérimaires (CIF*) - demandeur(se)s d'emplois après un contrat de professionnalisation - demandeur(se)s d’emplois après un contrat d’apprentissage - personnes ayant une reconnaissance TH* rémunération*: - CIF: 100% des salaires CDI ou CDD jusqu'à 2 X smic - CSP: suivant vos droits CSP - autres demandeurs d’emplois: suivant vos droits * sur accord CIF et CSP et autres organismes Renseignements et conseils: Serge DUMONT tel: 03 21 87 79 06 sdumont@afpi-acmformation.com Permanences d’infos: St Martin Boulogne Les mardis 9h – 11h; 14h – 17h AFPI FORMATION 13-15 rue de la plaine 62280 St Martin Boulogne Tel 03 21 87 79 06 Dunkerque Les vendredis 9h – 11h; 14h – 17h AFPI ACM FORMATION Route de l’écluse Trystram Port 2516 59140 Dunkerque Tel 03 28 59 32 90 Longuenesse Les mercredis 14h – 17h AFPI FORMATION Site EUROCAP – bureau 1B 1 rue des Bruyères 62219 Longuenesse Tel 06 27 81 08 96 Dunkerque, Calais, Boulogne, Saint-Omer, Montreuil sur mer, Berck, Arques, Fruges, Hesdin, Hazebrouck Formation AFPI

Devenez Assistant(e) de Ressources Humaines et assurez les activités administratives du service RH: fiches de paie, congés payés, recrutement de personnel, gestion des carrières… Un poste de plus en plus stratégique ! L'EFC, ayant parfaitement compris la demande des entreprises sur ce métier, a conçu un programme complet et régulièrement enrichi, qui répond concrètement aux attentes du marché du travail. Alors, vous aussi, exercez un métier passionnant et polyvalent grâce à une Formation Professionnelle par correspondance et en ligne, progressive, qui s'adapte à votre rythme ! PROGRAMME DE LA FORMATION ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES Le recrutement La gestion des compétences Le Management des Ressources Humaines Aspect collaboratif du Droit Social La Communication interne Le cadre juridique de la paie La gestion administrative du personnel Vous pouvez également effectuer un stage conventionné pour mettre en pratique vos connaissances. Cette formation par correspondance comprend: - les cours envoyés à chaque étape de votre progression. - un module E-Learning pour apprendre sur Internet Pour en savoir plus sur cette formation, prenez contact avec l'École Française de Comptabilité en cliquant sur le bouton ci-dessous !

Madame, Monsieur, Je vous propose ma collaboration au sein de votre structure à un poste de Formateur technique je vous prie de trouver ci-jointe ma candidature à ce poste. Après une expérience de plusieurs années au sein de plusieurs organismes de formation, je souhaite à présent faire profiter de mon expérience et acquérir de nouvelles compétences. Mes qualités pour ce poste sont multiples: j’assure un rôle de conseil auprès des stagiaires. Je sais analyser les situations en amont selon une stratégie de développement prédéfini et identifier les besoins en formation des candidats. Je souhaiterais dorénavant ajouter une corde à mon arc et développer mes talents de pédagogue et aider à la réalisation de projets des stagiaires à former. J’ajoute que j’assure une vieille juridique constante et connaît la législation en matière de formation continue. Mes thématiques sont les suivantes - Hygiène et sécurité des locaux - Technique de nettoyage de base - L'entretien du matériel de nettoyage - Utilisation du gros appareil. (Mono/auto laveuse/Injecteur-extracteur) - HACCP Guide des bonnes pratiques alimentaires (GBPH) - Bio nettoyage (Hôpital/Clinique), L’hygiène hospitalière - Le nettoyage et l’hygiène des collectivités - Service à la personne - Titre d’Assistant de vie aux Familles (ADVF) - Gardien d'immeuble - Contrôle qualité - Ergonomie et posture au travail - Organisation et suivi de chantiers. - Législation du code du travail - Pack Office. Je reste disponible pour vous rencontrer afin de vous expliquer plus en détail mon parcours et la raison de ma candidature au sein de votre établissement et reste disponible pour vous donner tout élément complémentaire pouvant éclairer mon offre. Dans cette attente, veuillez recevoir, Madame, Monsieur, mes respectueuses salutations. M GAINE Alain

Descriptif métier: Le titulaire du BTS MOS exerce ses missions dans le cadre de la sécurité et de la sûreté. Il conduit ses activités, soit dans une entreprise de sécurité/sûreté, soit dans le service interne de sécurité d’une organisation (entreprise, administration publique et privée, association). En outre, il participe à l’organisation du service dans lequel il évolue. Il est donc à même de manager des équipes, de participer à la gestion administrative et juridique du personnel. Il est en relation directe avec le client et en contact permanent avec sa hiérarchie. Enfin, il assure la liaison avec les différents acteurs institutionnels et participe aux instances de sécurité. Le titulaire de ce BTS accède, en fonction de son expérience, de la taille de l’entreprise et des opportunités, à plusieurs niveaux de responsable. Il peut occuper les emplois suivants (liste non exhaustive): chef de secteur, chef de site, chef de site nucléaire, chef d’équipe en télésurveillance ou en vidéoprotection, assistant d’exploitation, responsable d’exploitation, chargé d’affaires, chargé de clientèle, coordinateur de sites, superviseur aéroportuaire, … Par ailleurs, le titulaire du BTS MOS a la possibilité, après concours, d’intégrer à la police nationale, la gendarmerie nationale ou un service départemental d’incendie et de secours (ADIS) ainsi que la police municipale ou l’administration pénitentiaire. Un certain nombre de ces activités suppose l’acquisition ou la dispense de certifications spécifiques pour: la surveillance et le gardiennage, la sûreté aéroportuaire, la sécurité incendie, la télésurveillance, la vidéoprotection, l’installation de sécurité électronique, le transport de fond, la protection rapprochée. Prérequis: • Être titulaire d’un diplôme de niveau 4 minimum obligatoire (ancien IV): baccalauréats toutes séries ou BP ATPS.

Vous souhaitez exercer le métier de: PRATICIEN EN REFLEXOLOGIES/REFLEXOLOGUE, Mon organisme de Formations est enregistré auprès de la DREETS des Pays de la Loire, validé DATADOCK, et certifié QUALIOPI, puis propose des cursus de formations adaptés à vos besoins à Angers: Professionnalisant, Initiation; Perfectionnement ou Spécifique Certifiée INGHAM en Réflexologie Plantaire et Palmaire depuis 1999. Formée en Réflexologie faciale et crânienne en 2000, Je suis formatrice en Réflexologies depuis 18 ans, et anime des formations professionnalisantes, sur une période de 12 mois, issue de ma formation initiale et de mon expérience. Prochain Cursus Professionnalisant: Du 21 mai 2024 au 16 mai 2025. Cursus Formation réflexologie Plantaire, Initiation: 2 journées: Les 23 et 24 février 2024. Cursus Initiation Palmaire: 2 journées: Jeudi 4 et vendredi 5 juillet 2024. Cursus complémentaire de 4 journées: Réflexologie faciale, crânienne et émotionnelle en Initiation: Du 24 au 27 septembre 2024. Je propose aussi des cursus complémentaires, à tous les réflexologues formés en réflexologie pour enrichir leur pratique: Puis, découvrir ou approfondir d'autres techniques, comme la Réflexologie et le sport. Des intervenants extérieurs animent certains modules du cursus professionnalisants - 1 kinésithérapeute pour l'Anat./Physio; 1 coach pour mieux appréhender les séances de vos Patients/clients. - Une journée PSC1 (Premiers secours) par l'UDPS. - Une Intervenante de la BGE (Création d'entreprise pour un zoom juridique et fiscal). - Un assistant Réflexologue certifié, pour la formation initiation PALMAIRE. - Des assistants réflexologues pour les ateliers. Je propose également des cursus de 8 journées pour un public: Podologue; ostéopathe; Kiné; etc... Les Elèves sont venus de: Angers, Nantes, Le Mans, Laval, Paris, Rennes, Caen, La Roche/yon, La Baule, St Nazaire, Cholet, Ancenis, Dijon, Niort, Bordeaux, Compiègne, Mu